工资高怎么办最有效的方法

‘壹’ 月薪7000怎么理财好有什么理财好方法

月薪7000可以把钱固定分成两部分，一部分是生活必要开销，一部分可以用来理财，那么月薪7000怎么理财好？有什么理财好方法？为大家准备了相关内容，以供参考。
我们日常生活中可以节省一些不必要的开销，比如说：买衣服、旅游、减少出去玩的次数等等，其次，在租房上不要选择租房租太贵的，租便宜的，比如说：租房预算是1000元，伙食费800元，电话费100元，交通费100元，其他杂费500元。
那么每个月就能剩下4500元，如果是拿着4500元存银行定期，缺点是收益是十分小的，但优点是银行定期是保本、保息的，是不会损失其本金，比较适合保守型投资者。
其次，如果投资者想追求流通性，也可以把4500元全放在余额宝里面，余额宝是可以随时存入和随时取出的，一般收益比银行活期和银行定期一年的高，灵活性也十分好，还可以直接用于消费。
截止目前为主，余额宝对接的基金还从未出现亏损的情况，由此可见，亏损的可能性是很小的，投资者可以偶尔关注余额宝，如果出现亏损的情况，就及时取出。
但如果是想追求收益，我们可以拿着钱分成两份，第一份是3500元去购买理财产品，风险选择低风险性的类型。以支付宝为例：月收益一般是4%左右，意思就是说存进去，一个月以内的期限是取不出的，具体要看你买的是什么理财产品，有的期限短，就利息少，期限长，就利息多，但整体而言是高于银行存款的。
第二份是购买基金1000元，一般收益较高的基金是混合基金或者股票基金，这类基金风险是很高的，是有亏损的可能，但是风险是低于股票的，因此，可以多研究基金，买基金来理财也是一个不错的方式。
总的来说，理财的方式有很多，比如说：在银行存定期、购买国债、购买基金、购买股票、炒股等等，只是炒股的风险是比较大的，如果是小白，什么都不懂，是不建议炒股的，容易出现亏损的情况。
大家在选择的时候要根据自己的需求来选择适合自己的理财方式，月收入7000元的工资，其实是很不错了，除了理财，也可以选择努力工作来提高工资水平，这个才是最关键的。
因为理财都是有风险的，是具有不确定的，虽然说能赚钱，但也能亏损钱，所以固定的工资高，本金才会多，才会提高赚钱的机会，如果未来遇到不可测的风险，也能更好的抵御风险。
不同的理财产品是有不同的优势的，我们在选择理财产品的时候，尽量不要把所有鸡蛋放在一个篮子里，这样会增加风险性，尽量是根据自己的理财需求分散理财，我们要知道，任何理财都是有风险的，当有风险的时候，你分散理财的话，就不至于全部亏在里面。

‘贰’ 给员工工资开高了。怎么办

可以借吃饭喝茶的机会和他随便聊聊，说明现在由于物价原料上涨等各种因素，自己想要和他重新商谈工资价格，如果同意就好，或者说以后和业绩挂钩再给几个点的提成。客户不能轻易放弃，是一种资源

‘叁’ 入职新公司，工资报高了一丢丢，这该怎么办

你好，看了你的问题，我可以断定四个事情：

你们公司没有明确的规范的薪酬管理制度。一个入职的新员工，薪资多少都由老板亲自敲定，而不是按照薪酬制度来执行，给多给少都是老板说了算，这反应了你们公司没有明确的规范的薪酬管理制度。所以，你的工资不稳定是必然的。

‘肆’ 职场中想拿高工资应该怎么做

1、第一件事，把业余时间花在能让自己增值的事情上。
能让自己增值的事情，一般而言跟你的本职工作关系不大，更像是没事找事、管闲事的感觉。它可能是你的短板，也可能是你的兴趣所在，还可能是团队目前缺乏的东西。
还是打个比方吧，你是公司的一个程序员，你的本职工作是写代码做程序。但在业余时间里，你大量阅读各种文学名着，这对于工作本身是没有直接帮助的。但是这对于提高你自身的文化素养显然是有益的。如果某一天，公司要从程序员里提拔一个人到更高的平台上去，在大家技术水平都差不多的情况下，有一定文化素养的你显然更有胜算。
还有一个现象值得讨论，现在城市里生活成本高，钱不够花，于是大家就想各种办法赚钱。比如有不少年轻人平时上班，下班后还要去开滴滴快车来补贴家用，既兜了风，还赚了油钱，我个人对此是保留看法的。这不是说我看不起这些事情，事实上我非常尊重用自己的劳动换取报酬的行为，开快车赚钱没人能嘲笑你。我只是觉得不划算，因为这件事虽然让你的钱包饱满了一些，但没能让你的人生增值。
有两件事情，我觉得是完全值得花时间投入的，一个是健康，一个是知识，因为它们能让你持续增值。想要健康的身体，就要多锻炼，想要丰富的知识，就要多读书。特别是对于职场上的年轻人来说，越早在这两个方面投入，收益越大。
2、第二件事，打造自己的核心竞争力。
公司之间的商业竞争，讲究核心竞争力，职场上的人才竞争，更是讲究这个。所谓核心竞争力，说白了就是你最大的特点。这个特点，要么是人无我有，要么是人有我优，总之是你区别于其他人的一个标签。
打个简单的比方，一个技术员，如果能掌握别人所没有掌握的新技术，被打上第一人的标签，就是具备了核心竞争力。或者在所有人中把某一项技术做到了极致，被打上大师的标签，也可以说具备了核心竞争力。
一旦你具备了核心竞争力，还愁工资涨不上去吗？即使你不提，老板自己也会主动提，即使老板不主动提，竞争对手的老板也会抛出橄榄枝。在各大企业到处高薪纳才的现在，这显然不是事儿。问题是，该怎样去打造自己的核心竞争力呢？

说起来是很简单的，做起来是很困难的。答案就是专注。
专注在今天这个碎片化时代显得特别难，几乎每天我们都被海量的各种信息淹没，很难静下心来去做事，更别提花一万小时去打造自己的核心竞争力了。正因为困难，所以专注成了一种稀缺能力，所以核心竞争力成了一个人的最大卖点

‘伍’ 工资太高，工作时间太少，觉得自己快废了怎么办

如果工资很高，但是工作时间很少的话，这绝对是世界上最幸福的工作之一。但是大家非常容易变得迷茫，建议大家一定要多培养几项兴趣，提升个人的技能。因为这份神仙工作不一定会永远属于大家，大家一定要学会未雨绸缪，这样才能够得到做好打算，也可以防止辞退这种问题发生在自己身上。

只要自己拥有一技之长，相信在任何城市都能够找到一份比较理想的工作。因此大家可以在休息或者是空闲的时候，去报几个培训班，看看现在哪些行业是比较热门的。但是入行如隔山，这座大山是需要自己去跨越的。大家可以提前的去咨询一下身边朋友的意见，这样就能够做出一个最有利于自己未来发展的选择。这并不是一件容易的事情，相信大家一定会挑战自己。

‘陆’ 如何提升自己的薪水

如何提升自己的薪水

如何提升自己的薪水，学会谈判很重要，比如在完成了一项重大的技改项目，或者解决了一项大问题后，可以适当的跟领导提出涨工资的想法，相信领导会认真考虑的。下面来看如何提升自己的薪水。

如何提升自己的薪水1

1、不断充电。

英语、MBA、学位以及职业资格都是众所周知的途径。这会为你的加薪提供砝码。

2、审视下现在从事的工作是否适合自己。

结合自身情况，在可从事的行业中选择工资较高，或者工资增长较快的行业。据北京统计局2009年年鉴，采矿业2008年平均工资为60045，比上年增长45.6%；IT行业平均工资为94362，增长22.1%；金融业为178322，增长37.2%。

3、为工作场所里一直没有解决的问题提供解决方法。

并非仅仅关注企业范围内的大型问题，关心小事也是尤为必要的。尽量把你的解决方法考虑的周全，这样你的老板就能够意识到，你发现了问题、思考过如何去解决，而且自行的提出了解决方案。

4、发一封简短的联系邮件。

是不是有一些业内人士，你最近没有与他们保持联系?给他们发封电子邮件，让他们知道你的近况，并且问一问，他们最近在做些什么。说不定他们刚好能够提供给你一个对你的事业来说很好的机会。

5、润色你的简历

任何时候都可以考虑润色一下你的简历。确保上面包含大量详细记录你的工作成果的.文字和文件。事实上，你的个人工作记录，是扮靓简历的一种绝好材料。

6、努力提高语言能力

你的工作场所中所使用的语言是你的母语么？如果不是的话，花一些空闲的时间，去提高语言技能。此外，良好的口头表达能力也很重要，“会说话”给你（或者将要给你）带来的提升比你想象的更大。

7、努力做出成果，记下它们并在适当的时候让别人知道。

要让自己的事业继续向上攀升，首先要做出不一样的事情，然后要让老板和同事知道。加班、高效的完成任务、做出更好的业绩、提升自己的能力，并且自己将它们记下来。这不是为了自我满足，而是让你的工作报告或者简历更好看。

如何提升自己的薪水2

第一：提高能力。

能力决定一个人的工资收入，如果你能力非常强，业务技能很好，很多公司面临的问题你一下子就解决了，那提高工资肯定不成问题。

第二：升职加薪。

学历、职称、工龄等都能决定一部分的工资收入，当然职位越高工资也会越高，总经理的工资跟普通员工的工资差距肯定比较大，努力表现，争取升职加薪，就能提高工资啦。

第三：多劳多得。

现在很多工厂都是计件工资，如果你做得多，那工资肯定会比较高，很多企业加班也会有加班费，所以经常加班可以增加一点收入哦。

第四：学会理财。

现在很多理财产品的收益非常高，如果你会理财，五万块一年就可以变十万，十万可以变二十万，增加收入就不是问题了。

第五：学会谈判。

工作不仅要做好，也要学会跟领导谈判，比如在完成了一项重大的技改项目，或者解决了一项大问题后，可以适当的跟领导提出涨工资的想法，相信领导会认真考虑的。

第六：做兼职。

除了要做好本职收入，做兼职也是增加收入的办法，现在网上有很多兼职，比如帮别人做设计，帮别人写文章，帮别人画图等都可以增加收入的。

‘柒’ 如果新员工的工资比你高，你该怎么办呢

在现在这个压力很大的社会中，工作占据了人们生活的大部分，很多工作人士的生活状态都是这样的，早出晚归，在公司的时间远大于在家的时间。但世界上没有一份工作是好做的，在工作中总是会碰到大大小小不顺利的事情，也会有一些不公平的事情发生，就好比标题中所说的新来的员工要比老员工工资高，这虽然是一个很正常的事情，大家都是靠本事吃饭，但总会让人心里有些不舒服。如果你碰到这种情况你会怎么想呢？

人外有人，山外有山，做好自己，不被他人影响就够了。