① 初中班长如何管理班级的纪律问题
好有责任心的小班长。
记得初中时我是班里纪律委员,那时候还小,又是女孩子不够泼辣,到了自习课就受老师安排拿着小板凳坐在讲桌旁,下面说话声音一大我就开始说“别说话了”。。。现在想想真是幼稚又可爱。
我想说的是,虽然你是班长,但你仍然与你的同学们是平等的,你说的"抄班规啊,奖惩制度啊,批评表扬啊"这些太像是老师说出的话,话里有一点,,,不平等。我觉得班长是同学和老师公认的,能带给大家和班级安全感,让集体变得更和睦、团结甚至为了集体利益愿意奉献,作出牺牲的人,因此班长也是大家的朋友。
你想一下,你和你的同学都只有15岁左右吧,正值贪玩、调皮的年纪,而且青春期的孩子爱面子易敏感,如果一味批评、惩罚让你班里的同学逆反,破坏感情可就不好了。所以在处理和同学的关系时要注意方法,既要有威信,也不能让威信阻碍了同学友谊;同样,也不能让同学友谊影响到你的威信。这一点看你的叙述应该做的不错吧。
最后,帮你想几个方法哈:
1、管自习课,你可以坐在讲台上学习,如果班里有人说话,你就清楚地点出说话最严重的几个同学的名字,告诉他们“不要说话了,看大家都在学习,别破坏了气氛”
2、有条件的话可以给你们班开一个小班会,通过宣传预习、复习的益处来呼吁大家在侯课时勿吵闹,拿出书来预习或复习要学的内容
3、跟其他班的班长、自己班的班委多交流,商量,毕竟团结力量大啊。
当一个好班长,首先要有责任心, 同时也要不断学习管理方法。祝你不断进步!
② 我是初一的班长,应怎样管好班级的纪律
这个问题是很好解决的,首先要有强有力的制度作为保障,作为初一的学生,可以进行评比制度,以组为单位,每周进行一次总结,若有人课上因纪律问题被老师点名,就要给全组人扣分,这样就使同学们有了集体意识,但要记住,队最好的组一定要进行奖励,否则竟失去动力,愈来愈遭!当然,对分值最差的那组也要进行惩罚,刻意让他们做卫生,等等。
还有就是让班主任给你一定的权力,从而提高你的威信。你个人的表现也是十分重要的,一定要以身作则,平必要公平公正。
作为班会,首先要强调纪律的重要性,要与学习联系起来,并且突出纪律象征着一个班的班风,总之要让同学们增强集体意识。
以上便是我的建议,希望能对你有帮助,祝你成功。
——天津一中 某主席
③ 作为班长,如何管理好班级纪律我要具体的方案
1、班主任要开展班建活动,把班的组织建立起来。在这个过程中就是选出相关的班长、学习委员等班干部,负责相关的学习管理事务。
2、建立班规。班主任组织学生开班会,把全班同学聚到一起讨论为什么要建立班规。谁都不想被限制,但都没有限制、没有规矩的时候就会乱七八糟,进入无纪律状态。
大家把心都认真谈一谈,是想天天这样混日子,还是希望自己有一点收获。把思想工作解开,这样才能帮助到自己真正去认识到集体的重要性。然后顺理成章的把班规建立起来,也不用太复杂,基本的班规弄上简单的七八条。
就是一点,我们遵守班规不是为自己,是为大家有一个良好的学习环境,是在帮助我们其他同学,这样大家都开心。下课该玩的玩,该跳的跳,但上课该有规矩的时候一定要有规矩。
3、抓住典型,整治违规的人,表扬守纪的人。班会一开,思想工作一做,然后观察大家的表现。发现违反纪律的,从他的内心去考察他,是出于什么情况下违反纪律的,如果情有可原,原谅他,并在班级公开说明原因;如果原因不可恕,就惩罚他,并在班级公开说明什么原因要这样惩罚。
④ 初中的班长如何管理好班级纪律及学习
恩,这个问题我也遇到过,我当时做法就是首先是以身作则。这个很重要,因为只要自己做到了才能去辅导别人。第二,把相应吵闹的学生的大名全部记下来,每周五全班公开一次,并把名字全写在黑板上。表现好的,也要写几个让大家做学习的榜样。(你提出的抄写班规,我感觉没效果的)。一个月统计一次。这个是由老师直接点名和批评。甚至告知家长。就用这个办法,慢慢就可以克服吵闹的现状了。
⑤ 关于怎样管理班级纪律的方法
控制小学课堂纪律,使吵闹的班级安静下来呢?
1、玩一个“安静游戏”
老师先停顿几秒钟,让学生停止讲话,或大声敲讲台引起注意。然后开始玩安静游戏:请安静5分钟。你可以打开一个计时器,告诉孩子,你需要他们保持5分钟不说话。如果没有坚持到5分钟,则再次重复5分钟,直到他们停止说话和吵闹。如果学生不配合,老师可以引入奖励机制,奖励保持时间最长的小组或某个学生。
2、唱歌或放一段音乐
如果学生吵闹不停,可以放一段他们喜欢的音乐或与讲课内容有关的音乐,把学生的注意力集中起来。如果老师唱歌不错,也可以跟学生一起唱一首歌。旋律简单,朗朗上口的歌曲是比较理想的选择,一般不要超过60秒,一节课不超过一次。可以把这首歌固定下来,以后听到这首歌,就代表不能再讲话了。
3、课上浪费的时间,用休息时间来补
告诉学生,课堂上维持纪律浪费的时间将用课后休息时间来补偿。当教室里开始叽叽喳喳时,老师停止讲课,看着墙上的钟或手表来计时,看他们花了多少时间才安静下来。如果2分钟之后课堂才恢复安静,那他们必须推迟2分钟才能走出教室活动。
4、看看是谁没在听
老师举起一只手示意学生安静下来,然后说“如果你在听,请把手举起来”。很快就会发现哪些人举了手,哪些没有。这样也能把那些在玩铅笔、橡皮擦等三心二意的孩子的注意力吸引过来。一旦发现少数几个没举手的漏网之鱼,老师可以点他们的名字,把他重新拉回课堂。
5、如果你在听你就拍拍手
走到学生中间,用平时讲课的语调说“如果你能听到我就拍手2下”,周围的一些学生就会配合着拍手。重复一遍,更多同学将会跟着拍手。最后,老师再次重复(这时老师改变拍手的次数),直到所有学生都跟着节奏拍手,并安静下来。这个方法一般能在1分钟之内让学生安静下来,并提高专注力。
7、倒数到0就安静
例如,你可以告诉学生说,当我数到0的时候,我希望课堂能立刻安静下来。“10,9,8,7……”。如果老师经常用这招,听课的学生会形成条件反射和默契。只要老师伸出5个手指,学生们就从5开始大声倒数,同时越来越多的同学开始加入倒数,并睁开眼睛,关上嘴巴,注视老师。
8、设置一个奖惩帐户
在美国,很多老师设置奖励奖惩来管理班级。老师不妨用玻璃弹珠罐来表示班级积分。当全班都表现很好时,老师就往一个透明的玻璃罐里扔几颗弹珠,反之则从玻璃罐里取出弹珠。 每吵闹一分钟,则从玻璃罐里拿走一个弹珠;如果整节课学生很配合,没有吵闹,老师则可适当放入弹珠。当弹珠积满时,全班会有相应的奖励((例:看电影、吃爆米花、提前5分钟下课等 )
⑥ 初中班长管理班级的一些好方法(要具体的)
我也是班长,我们班纪律超烂,告诉你我的一些经验吧.首先要管理好自己,做到完美优秀的自己,你要知道,那些调皮捣蛋的男生总是会揪住你的一个微不足道的缺点不放,当做把柄.他们会说,连班长都..... 做什么事时,你必须要给自己下一个定义:我是最优秀的,我必须做到最好!学学班主任是怎么管理的,我管他们的时候,他们总说我像老班.一样. 一定不要当什么间谍,特务啊什么的,老师,同学两不误.一定要与同学们是一伙的,要学会宽容大度,尽量不要管纪律时对同学们发火,但要严肃.不要胡打乱闹,做一个正的人.树立自己在同学们中的威信.不要去骂同学,你必须认定你们是朋友,以平等的心对待,去提醒他们.
班级管理细则:
A、
1、 确立班级的奖励制度,首先建立好班级的人事安排,如下:
普通学员——班级管理员——小组长——课代表——班干部
班级管理员分为:卫生管理员,垃圾管理员,粉笔管理员,财产管理员;
小组长分为:收发小组长和背默小组长
课代表分为:语文、数学、英语、政治、历史、生物、物理、地理和化学课代表,音乐和体育由文娱和体育委员兼任。
班干部分为:班长、副班长、学习委员、劳动委员、生活委员、纪律委员、体育委员、文娱委员和宣传委员;
2、 德育评比细则:
评比时间:双周星期五
评比周期:两周一次
评比范围:每小组
评比方式:由班长牵头,小组长组织每个组员对每位组员两周的表现进行集体讨论后,根据每位组员在两周内的表现进行综合评分,评定特优、优、良、差、特差五等;(中间如个人有意见的可当面及时提出,如讨论决定后提出,不予受理。)
评分以十分制起评,零分以下为特差,零——五分为差,六——十五分为良,十五分——二十分为优,二十一分以上为特优;
每小组根据这个评分结果上报到班主任处,由班主任协同班干部选出每两周评比一次的四位“班级之星”,佩戴标志,张榜公布在黑板上,并选出一位最优生,由宣传委员写出简短事迹出在黑板报上。班长同时评出四位“班级之龟”,公布在黑板报的批评栏中。(“班级之龟”只能从差和特差中选出,没有不选)
奖励制度:凡获得“班级之星”称号的同学,除张榜公布外,还可得到一定的奖励,奖励资金由班费出,另外年终班级各项先进评比从中间选出最优者当选,入团优先评分前列的同学,班干部由从中择优担任。
惩罚制度:凡获得“乌龟”称号的同学,罚扫地一周,并要在全班做检讨,必要的通知家长到学校协商解决。
B、加分项:
1、能按时完成老师布置的家庭作业,练习和练习册,加一分。
2、能按时完成老师交给的背默任务,并且完成情况良好,加一分,特别好加二分。
3、能坚持完成好自己的劳动任务,不偷懒,且劳动成果好,加一分;
4、能保证每节课积极举手回答问题,并得到老师的点名表扬的加二分;
5、作业完成情况好并得到老师表扬的同学,加一分;
6、为班级争得校内荣誉的同学,加二分;争得校以上到县级荣誉的加四分;市级到省级荣誉的加六分;国家的加十分;
7、积极为班级建设出谋划策的同学,其建议得到班级采纳的,加二分;
8、每次每科考试80分以上的同学加二分,70——79分加一分,满分加 四分;(期中和期末翻倍)
9、干部能坚持带头完成任务,协助好班主任和班长完成班级日常管理的加二分,特别好的加三分。(此项由班长和班主任协商评出)
10、能关心帮助同学,和同学相处融洽,不骂人,不讲脏痞话,不偷东西的同学加二分;
11、能听从老师安排,尊敬老师,见到老师能主动打招呼的同学加一分;
12、每两周内不出现学校扣分情况的,全班每人加二分;
13、全班参加学校活动得奖的,每人加二到五分。
14、能及时举报班级内的异常情况且举报情况属实无误的同学,视情节加二到五分,
15、不迟到、不早退并且没有请假的同学加一分。
16、勤俭节约、不随便吃零食,不大手大脚花钱的同学,可加一分。
C、扣分项:
1、不能按时完成老师布置的家庭作业、练习和练习册,扣二分。
2、不能按时完成老师交给的背默任务,并且完成情况太差,扣二分。
3、不能坚持完成好自己的劳动任务,经常偷懒,扣二分;
4、每节课不能积极举手回答问题,并得到老师的点名批评的扣二分;
5、作业完成情况不好并得到老师批评的同学,扣二分;
6、得到班内处分的同学扣二分,得到校级处分的同学扣五分,为班级日常评比扣了分的同学,扣三分(不重复计);
7、不能积极为班级建设出谋划策并经常破坏班级团结的同学,视其情节轻重扣二——五分;
8、每次每科考试零分的同学,扣五分,不及格的同学扣二分;(期中和期末翻倍)
9、干部不能坚持带头完成任务,不能协助好班主任和班长完成班级日常管理的扣二分,特别差的扣三分。班干部起内哄的视其情节轻重扣二——十分;(此项由班长和班主任协商评出)
10、不能关心帮助同学,和同学相处不融洽,骂人,打架斗殴,讲脏痞话,偷东西的同学二——十分;
11、早恋的同学一经发现,扣十分,并通知学校和家长处理;
12、凡犯重大失误,经老师和家长劝导不服管教的同学视其情节轻重扣三到五分;
13、每两周内出现学校扣分情况的,全班每人扣二分;
14、有迟到、早退现象并且经常请假的同学扣一到五分。
15、赌博的同学一经发现,每人每次扣五——十分。
16、每两周内经干部检查,个人卫生没有注意的同学,每次扣一分。
17、校徽没有佩戴好的同学,每人每次扣一分。
⑦ 当班长如何管理好班级纪律
1、以身作则,身先士卒,起表率作用和模范带头作用,有一定的影响力.
2、要有工作热情,服务热情和工作能力,会当干部,会开展工作.
3、学习成绩优秀,至少在中等偏上.
4、团结同学,与同学和睦相处,有良好的人际关系.
5、不能包庇好朋友,公正严明.
6、要有管理能力,采用适当的方式管理同学与班级.
7、要搞好师生关系,使同学们与老师关系密切,有助于老师与班干部的管理.
8、要严以律己,宽以待人,要使用正当方式管理同学.
5、要有恒心,做事要坚持下去,不能半途而废.
6、提醒班干部做自己要做的事,要有责任心,对同学负责,对自己负责.
7、不要拿出班长的架子,要虚心接受同学与老师的意见.
8、在各个方面关心同学,关心集体.维护同学与班级体的利益与老师的威信.
9、要及早发现问题,自己可以解决的自己解决,自己不能解决的,早日让班主任解决.
10、注意发现班内同学的长处、闪光点,发挥班集体的优势和特点,也要注意发现班内的问题和隐患,未雨绸缪,防患于未然.
11、要经常观察分析班内的情况,处理好师生之间、学生之间的关系,调整好同学们学与玩的情绪,安排好班里轻重缓急的事务.
12、掌握班级动态,在班级中起领头羊的作用;争取做到每2—3周召开班委例会,协调指导班委工作.
13、做学期计划、总结等,及时发现班风中的问题并向老师汇报,思考并向老师提出有关班级发展的建议.
14、带领完成学校布置的各项工作,在老师不在的情况下处理突发事件.
15、为了确保班内各项工作的落实,班长要心中有计划,多在关键时刻提醒大家,谁负责的工作,谁落实,没完成的工作抓紧做.
16、协助体委做好“两操”,负责查看要求的落实.
17、适当的时候组织同学进行一些课内或课外活动(必须有一定的安全和其他方面的保证).
希望同学们做到:
1、 主动配合班委以及老师的工作.
2、 与其他同学和睦相处,不打架.
3、 不做损害集体利益,破坏班级荣誉与形象的事情.
4、 不做危害他人,损人利己的事情.
5、 主动遵守校规、班规,不刻意违反学校纪律.
6、 如果有事不能参加集体活动,需本人与班主任打招呼,不得私自不参加集体活动.
7、 如有违反学校或班级纪律行为,需找老师主动承认错误.不然,被发现后,将严肃处理.
8、 按照计划行事,不得擅自变动.
9、 如对班委或老师有合理意见或建议,希望可以在适当的时候主动提出.
10、 热爱班级体,以维护集体利益为己任,坚决不允许有损害集体利益的行为出现!
⑧ 作为班长怎么才能管理好班级
第一,放权,设置更多的班委成员,成立班级管理委员会。本来班长就没什么权利,更多的是义务,那就将权利和义务分配给更多的人。跟辅导员反馈,以我们班87人为例,设置了班长,副班长,团支书,副团支书,学习委员,生活委员,体育委员,卫生委员,文艺委员,宣传委员,组织委员等。一个班87人,光是班委成员就能达到10多人,也就意味着每7-8个人中就有一个班委会成员。
第二,发布通知的方式。所有的通知,或者你想达成某件事先小范围的收集意见,只要班委会通过,根据班委会的意见进行合理化符合本班级特色的修改,在发布班级信息时班级委员会就成了你忠实的簇拥。实际上70%的活还是你做,但是这样你在执行一项通知时,是不是更方便的完成。至少班委成员会理解,也就更易实施。
第三,用好宿舍室长。把室长的作用体现出来,而且放到一个异常高的位置,如果可以的话,提升至班委等同,班委通气后,再跟宿舍室长沟通。所有的通知在班委同意后,第一时间发给各宿舍室长,因为班委众多,多会帮你说话,一些表面上很难执行的事情,自然而然的就实现了。
⑨ 作为一个班长,怎么管好班级纪律早读时,大家不听我的怎么办
作为一个优秀的班长,如果想让学生听你的,你首先要做到管好自己,如果别人上课是小声讨论学习,你可以不用管,如果他大声说话,可以下课把她叫出教室,用委婉的语气跟他交流,劝告他上课说话是不对的,还要和各位同学搞好关系,不要闹矛盾,担起班长的责任,让各位同学对你产生认可。