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行为的研究方法有哪些

发布时间:2023-02-13 02:33:25

❶ 安全行为学的研究方法

研究安全行为的方法有如下几种。
(1)观察法通过人的感官在自然的、不加控制的环境中观察他人的行为,并把结果按时间顺序作系统记录的研究方法。
(2)谈话法通过面对面的谈话,直接了解他人行为及心理状态的方法。应用前事先要有周详的计划,确定谈话的主题,谈话过程中要注意引导,把握谈话的内容和方向。这种方法简单易行,能迅速取得第一手资料,因此被行为科学家广泛应用。
(3)问卷法是根据事先设计好的表格、问卷、量表等,由被试者自行选择答案的一种方法。一般有三种问卷形式:判断式,选择式和等级排列式。这种方法要求问题明确,能使被试者理解、把握。调查表收回后,要运用统计学的方法对其数据作处理。
(4)测验法采用标准化的量表和精密的测量仪器来测量被试有关心理品质和行为的研究方法,如常见的智力测试、人格测验、特种能力测验等。这是一种较复杂的方法,需由受过专门训练的人员主持测验。

❷ 行为主义的主要研究方法

依据所强调的重点的不同,行为主义有许多在研究方法上的分别。一些行为主义者认为观察一个人的行为,是最好也最方便的研究一个人心理和精神过程的方法。而有些人则认为这事实上也是唯一一种真实有效的研究方法。还有一些人则认为心理学唯一应该研究的对象就是“行为”,而其他常用的心理学用词(如信念、目标等等)则根本与“行为”无关、或者并非完全针对“行为”,因此他们往往将行为主义的领域称为行为分析学或行为科学,而不是常用的“心理学”一词。
早期行为主义的研究方法有哪些

参考答案: 有观察法、言语报告法、测验法以及条件反射法。

❸ 组织行为学的研究方法是采用什么方法

组织行为学是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法研究一定组织中人的行为规律,从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力,以便更有效地实现组织目标的一门科学。组织行为学具有边缘性、综合性、两重性、实用性等特点。研究组织行为学有助于加强以人为中心的管理,充分调动人的积极性、主动性和创造性;有助于知人善任,合理地使用人才;有助于改善人际关系,增强群体的凝聚力。
组织行为学的产生与管理科学的发展有密切的关系,心理学、社会学、人类学、政治学、伦理学、生物学与生理学等构成了组织行为学的理论基础。行为科学运用的范围极广,组织行为学正是把行为科学的一般原理和知识运用于各种组织管理上的必然结果和产物。对组织行为学的研究不仅在西方受到重视并在迅速的发展,在我国也从介绍开始转向普及和应用,组织行为学必将对我国管理科学的发展产生积极的作用。
组织行为学的研究方法与其它科学一样,都必然遵循研究程序的公开性、收集资料的客观性、观察与实验条件的可控性、分析方法的系统性、所得结论的再现性、对未来的预见性等原则。组织行为学的研究方法主要有观察法、调查法、实验法、测验法、个案研究法等。

❹ 高级认知研究常用的行为学方法有哪些

1.个案研究(Case Study)
案例研究是定性研究方法。它涉及在一段时间内观察一个人或一组人。研究人员采访对象或观察行为并记录信息。通常使用这种类型的心理学研究来说明如何在实践中应用心理学原理或理论。案例研究方法广泛用于专业培训中。
2.实验法(Experiment)
在科学科学中,实验是最常使用的研究方法。
实验法的第一个原则是设置对照组。对照组可能是一个或一组未经操纵的个人或群体。
第二个原则是控制变量。也就是说,实验应尽可能避免多余数据。该因素使心理学家能够重复该实验,这是可靠研究的要求。
第三个原则是测量的一致性。如果允许使用不同标准将导致实验无法复制,实验结果不可靠。
第四个原则是显示因果关系。也就是说,在实验中执行的操作导致了最终结果,而没有涉及其他因素。
实验可以是在实验室控制的,例如睡眠研究,允许心理学家操纵受试者但不能操纵其环境的现场实验,或者不允许进行控制且主要是观察性的自然实验。
3.观察研究(Observational Study)
这种类型的定性研究可以是既自然进行的,也可以在人为控制的情况下进行。这种研究方法是系统的且需要仔细记录的。观察研究的目的是识别和描述一个变量甚至一组变量。
4.调查研究(Survey)
这种调查研究方法取决于报告的数据,结果可能是高度主观的。因此,调查通常涉及许多主题。这是一种随机抽样的定量研究方法。这不是实验法,而是“精心选择”了样本的方法。
5.内容分析(Content Analysis)
这种研究方法涉及查看诸如印刷品、电视、广播等媒体,以重复特定单词或短语甚至想法。这是一种定量方法,利用有关单词或概念的数学或数据来研究诸如定型观念或某些文化方面(例如性行为)的事物。这类研究在广告中特别有应用价值,但也可用于预测特定人群的行为。
心理学中使用的研究方法取决于要研究的数据种类以及研究的目的和广度。

❺ 行为方式的研究方法

观察法:在自然情景中对人的行为进行有目的的有计划的系统观察和记录,然后对所做记录进行分析,发现心理活动和发展的规律的方法。
实验法:在控制条件下对某种行为或者心理现象进行观察的方法。分为,自然实验法(现场实验)和实验室实验法。

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