【法律分析】:辽宁省的退休人员,养老保险金也需按照我国社会保险法的规定,根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等进行计算。
累计缴费年限为15年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金4000元 4000元×0.6)÷2×15×1%80元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金4000元 4000元×1.0)÷2×15×1%00元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金4000元 4000元×3.0)÷2×15×1%200元
累计缴费年限为40年时,
个人平均缴费基数为0.6时,基础养老金4000元 4000元×0.6)÷2×40×1%280元
个人平均缴费基数为1.0时,基础养老金4000元 4000元×1.0)÷2×40×1%600元
个人平均缴费基数为3.0时,基础养老金4000元 4000元×3.0)÷2×40×1%200元
个人养老金础养老金 个人账户养老金础养老金 个人账户储存额÷139
【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》 第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
② 辽宁辽阳退休金计算
养老金多少不是几句话能说清的。
可以参考以下(企业职工)养老金的算法。
养老金与缴费金额、总缴费年限、退休年龄、地区社会平均工资 等因素有关。
一般,养老金是:个人账户养老金+基础养老金+其他津贴。
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额 除以 某个数字,这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄 、数字(个人账户养老金计发月数)
50 195
55 170
60 139
假设:60岁退休,退休时个人账户里有139000元。
个人账户养老金=139000 / 139= 1000 元。
(2)基础养老金。为缴费年限 乘以 1% 乘以 退休那一年的当地社会平均月工资。
假设:当地社会平均月工资为8000元、缴费年限25年。
基础养老金 = 25年 * 1% * 8000元 = 2000 元/月。
注意1:这是假设一直按当地平均工资水平缴费的,缴费高的话,1%这个数字(依据个人缴费基数和社会平均工资算出的)会高,比如1.5%,缴费低的话,会不足1%,比如0.6% 。
注意2:一般,当地养老保险制度开始才实行个人缴费,之前的工龄,只要有合同、档案等证明,全部视为已经缴费,叫做视同缴费年限。
军龄也算视同缴费年限。
以上(1)和(2)举例的情况下,两项合计是每月:1000+2000=3000元/月。
(3)其他津贴:劳模、独生子女、地方补充、过渡津贴、缴费年限津贴等。
以上(1)+(2)+(3)全部,构成退休第一个月的养老金。一般每年上调一定比例,2020年上调5%,2021年上调4.5%.
③ 养老保险计算方法
养老保险个人账户如何计算
养老金 =(全省上年度在职职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。
个人养老保险是按缴费基数的20%缴纳的,其中缴费基数的12%划入统筹账户,缴费基数的8%列入个人账户。
以后退休时计算养老金金额同样分二部分。一部分是从统筹账户中计算,就是基础养老金;另一部分从个人账户中计算,就是个人账户养老金。
基本养老保险费由企业和职工个人共同负担:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的一定比例缴纳(北京是19%,其他城市可能不同),职工个人按本人上年度月平均工资收入的一定比例缴纳(一般为8%)。
城镇个体工商户、灵活就业人员和国有企业下岗职工以个人身份参加基本养老保险的,以所在省上年度社会平均工资为缴费基数,按20%的比例缴纳基本养老保险费,全部由自己负担。
④ 中人退休金怎么算
中人的退休金是怎么样计算的呢?所谓中人这个词语在近几年实际上是非常的火热,为什么呢?是因为机关事业单位人员在2014年10月份以后也开始交纳基本养老保险,那么他们再缴纳基本养老保险之后,从2014年10月份以后退休的事业编制人员,都被称之为是中人。
所以他们养老金的计算相对来说是比较复杂的,为什么呢?因为他们采用的是新办法和老办法相结合的原则来确定的,如果说自己使用新办法计算出养老金的待遇比较高,那么就采用新办法来计算,新办法采用的是跟现行企业职工退休人员的计算办法,相一致的方式来计算的。是根据累计缴费年限,平均缴费指数和社会平均工资这样的方式,来确定自己养老金的待遇。
但如果,自己的养老金通过老办法计算出的待遇比较高,那么就采用老办法来计算,那么事业单位人员老办法的计算方式,主要是根据自己的职务津贴,职称津贴,岗位津贴的计算方式来确定的,相对来说老办法从以后将没有了,只是在2014年10月份到2024年9月份这10年期间,才会采用新办法和老办法相结合的原则来确定养老金的待遇。
2024年9月份之后退休的人员将统一采用新的计算办法,也就是现行企业单位人员退休金的计算方式来计算自己的退休金,那么在2014年10月份以前的工作年限采用的是视同缴费年限的办法来认定的,基本上是按照140%的缴费指数来认定自身的养老金的待遇。
而且,2014年10月份到2024年9月份之间这10年间,那么作为事业单位的中人是有过渡性养老金的,补偿方案的基本上2014年第1年退休的人可以获得10%的补偿比例,到最后一年2024年退休的人可以获得100%的补偿比例,也就是说作为事业单位的中人,在最近10年退休的人群不会出现跟事业单位老人之间,养老金待遇差距较大的情形。
那么作为我们机关事业单位的中人,完全是可以放心这个问题,虽然有很多地区过渡性补偿养老金的方案没有实施,当然也没有落实,但是这个钱一定最终会发到我们事业单位中人的手里面的,所以这一点大家是完全可以放心的。
还有一部分中人被称为企业单位的中人,当然企业单位的中人相对是比较少的,因为他在1992年之前参加工作的人员才被认定为是企业单位的中人,这一部分中人他们的养老金的计算方式也是根据视同缴费年限的计算方式来确定的,所以说企业单位的中人往往获得养老金的待遇水平也是要高于,没有视同缴费年限,个人养老金的待遇。
感谢阅读,每天讲讲退休知识那点事,本人专注于社保和退休领域,有喜欢我文章的小伙伴可以加我的关注,谢谢大家。
⑤ 辽宁退休养老金如何计算
退休养老金,是根据基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金等养老金账户的总额来计算的。其中基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%;过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%等。
【法律依据】
《中华人民共和国社会保险法》第十五条
基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
⑥ 机关事业单位中人退休金计算公式是什么
1:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金+调节金
2;其中:基础养老金、个人账户养老金计算办法与“新人”相同。
3:过渡性养老金=(退休时上一年全省在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×1995年12月31日及以前未建立个人账户的累计缴费年限×1.3%(计算系数)
4:调节金=70元×计算比例。其中:计算比例从2006年—2010年每年分别为90%、70%、50%、30%、10%,2011年起不再计发调节金。
退休金
是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法,应有利于提高职工的劳动积极性,使其老有所依,对社会的安定和提高企业效益均有益处。
养老金就全部按照新办法进行计算了。新办法计算的养老金包括基本养老金和职业年金二部分。其中:基本养老金是在发放基础养老金和个人账户养老金的基础之上,会再根据退休本人的视同缴费年限的长短,发放过渡性养老金。因此,对于中人来说,不仅有十年过渡期的标志,更重要的是他们还有视同缴费年限以及按照视同缴费年限发放的过渡性养老金。
⑦ 机关事业单位退休的中人如何计算退休费
根据国务院《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》(国发〔2015〕2号)和人社部、财政部的规定,当前,机关事业单位“中人”基本养老金计算办法如下:
基本养老金=基础养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
1、基础养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限×1%。
其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
2、个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
(7)辽阳中人养老金计算方法扩展阅读:
退休费也称退休金、养老金,是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定:在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
退休费本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时,所创造财富的一部分被投资于养老金计划,以保证老有所养。
从2005年开始至2015年,尽管国家连续第11年提高企业退休人员养老金水平,但由于受养老金水平差异较大、货币贬值和物价上涨影响,社会各界并不“领情”,相反,却是对养老金替代率连年下降的不满和质疑。养老金占工资比例连降九年,已跌破国际警戒线。
根据有关劳动和社会保障政策规定,享受基本养老保险金的人员,必须全部符合以下三个条件,退休后才可以按月领取基本养老保险金:
一是在城镇企业基本养老保险覆盖范围并参加基本养老保险;
二是个人缴费年限满15年;
三是履行缴费义务且达到国家法定退休年龄(包括特殊工种,政策性提前退休和病退)。
在各种经济类型的企业单位工作的人员、进城务工人员、个体工商户和灵活就业人员,按国家规定参加养老保险并按规定缴纳养老保险费达15年及以上者,在达到规定的退休年龄之后,经办理退休手续并被批准后,即可按月领取退休费。
需要说明的是,缴费15年是最起码的必备条件,如果缴费不够15年是不能享受退休费的。但也不是只缴15年,而是缴费年限越长,到时领取的退休费越多。
需要注意的是,退休费并非交满15年就可以不交了,缴费满15年,仅仅是领取基本退休费的一个基本条件,只要职工没有达到法定退休年龄,仍处于就业、有收入状态,就要按时足额缴纳基本养老保险费。
⑧ 辽宁省退休养老金计算方法
企业退休养老金主要由基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金、过渡性调节金组成:1、基础养老金月标准,以当地上年度在岗职工月平均工资,和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%。计算公式为:基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为:个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数,“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为:过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数,2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的,不再发给过渡性调节金。
法律依据:《社会保险法》第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。