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解決糾紛矛盾應採用什麼方法

發布時間:2023-03-06 21:07:57

㈠ 處理矛盾糾紛的幾種方法

處理矛盾糾紛的幾種方法

處理矛盾糾紛的幾種方法,在生活中我們可能會遇到很多很多各種各樣的矛盾,我們在面對這些矛盾的時候必須要有清晰的頭腦,用正確理智的方法去解決矛盾,這里教你處理矛盾糾紛的幾種方法。

處理矛盾糾紛的幾種方法1

相互信任

在婚姻家庭這種信任永遠是最重要的。尤其是因為再婚家庭的兩個人可能都曾經歷過一段婚姻關系,可能在那段婚姻關系中也曾受到過傷害,如果是因為信任的原因導致上一段關系破裂的話,那麼重組家庭就應該吸取上一次的經驗和教訓,盡可能的建立起兩個人的信任關系,走出上一段婚姻的陰影。兩個人如果足夠信任對方的話,就不會每天都生活在對對方的猜疑當中,沒有每天沉浸在猜疑里就會在一定程度上減少了兩個人爭吵的可能性,那麼對於穩定婚姻關繫上很有幫助的。在相互信任的同時也要對自己充滿自信,相信自己是對方最堅強的護盾,毫不猶豫的把自己的後背交給自己的伴侶。

相互包容

在婚姻關系中相互包容也是非常重要的。因為婚姻關系中的每一個人都是一個獨立的個體,有自己的思維和想法,不能因為自己的某些喜好而強硬的要去改變其他人的喜好,學會尊重他人、相互包容,站在對方的角度上考慮問題,那麼也能在一定程度上保證不起沖突。就算已經發生了矛盾,也可以通過換位思考的方式讓矛盾盡快的化解。相互包容和相互理解對於婚姻生活的和諧與穩定是有極大的幫助的。

及時溝通和交流

溝通和交流在任何一段關系中都是非常重要的。當兩個人發生矛盾之後,可以選擇兩個人坐下來,開誠布公地談一談自己對於發生矛盾這件事情的看法,因為男女之間的思維是存在有一定的差別的,也許你覺得非常重要的東西對方覺得無所謂,那麼言語或者行為上的輕視就可能造成矛盾,所以在這個時候兩個人能夠盡量的冷靜下來談一談,很快就能夠找到矛盾的根源,也能夠很快的解決矛盾。那麼在矛盾發生之前,夫妻在日常生活中就一直保持一定的溝通和交流,也能讓雙方更了解對方,更加了解也能夠更加好的規避對方的雷區,減少矛盾發生的可能性。同時如果再婚家庭的雙方是之前就有孩子的話,和孩子之間保持溝通和交流也能夠在一定程度上穩定家庭關系,促進家庭和睦。

處理矛盾糾紛的幾種方法2

1:學會欣賞對方,放寬心態

與婆婆相處,彼此要學會放大對方的優點,當婆婆做了自己很開心的事時,要馬上表露出自己以前做的不足,以後要向婆婆多多學習這樣的溫情告白。

實在感到糾結時,不妨像多啦A夢一樣,掏出個時光倒轉器,想像一下婆婆辛苦養大丈夫的'情景,同時告誡自己要多擔待。因為將來自己也會成為媽媽,能夠提前實習媽媽的角色。

2:尊重對方的習慣和選擇

打個比方,當婆婆為了省錢跑老遠去買菜時,千萬不可表現得不屑,而應該露出贊許的眼光對婆婆說:「媽,您真厲害,到那裡買菜,一個月豈不是省出了訂奶的錢了,真得向您學習」,相信沒有婆婆不心花怒放,並借這樣的機會,向婆婆解釋你的某此她看不慣的生活習慣。

讓婆婆體會到你們各自都有不同的生活方式,要彼此尊重。總之,不要強硬地去改變彼此的習慣,這才能讓相處更融洽。畢竟婆婆年事已高,要改變她維持了十幾年的習慣,很是困難。

3:多關愛

所謂老小孩小小孩,婆婆上了年紀,需要晚輩的更多關愛,但對婆婆的關愛要講技巧,一定要愛到刀刃上,平時要多留意她的身體、愛好。摸清楚婆婆到底喜歡什麼樣的食品、娛樂活動。

從她最需要關懷的地方入手,可起到事半功倍的效果。讓婆婆感受到,這個新進來的年輕女人,其實很有人情味,很關心自己的,而不是來搶掉自己的兒子讓自己孤獨終老的。

㈡ 矛盾糾紛調解方法

1、面對面、背靠背相結合調解法。有的矛盾糾紛爭議的不是重大的利益,而是為了爭面子、賭氣,對於此類糾紛,調解人員就可以先用「背靠背」調解法。調解人員分別做當事人的工作,待雙方當事人的情緒穩定,意見接近時,再把當事人叫到一起「面對面」地做工作。促使雙方當事人相互謙讓、心平氣和地進行協商,使糾紛得到圓滿解決,從而避免情緒對立和吵鬧等矛盾激化的情況發生,提高調解的成功率。

2、法治教育與道德教育相結合調解法

在調解過程中,調解人員可以針對不同情況,適時對當事人進行法治教育和道德教育,營造辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法的法治氛圍,弘揚社會主義道德觀念。通過法情並用,引導當事人自覺遵守國家法律和公民的基本道德規范,發揮法律與道德的雙重作用,喚醒當事人的良知,引導當事人化解矛盾。

3、借用外力調解法

調解人員還可以通過調查摸底,請出當事人佩服、對其有影響力的人來做當事人雙方的工作,緩和當事人的對立情緒,引導他們達成調解協議。

4、褒揚激勵調解法

民間糾紛調處方法很重要,說話要講究方式,語言要講究藝術,既不能單刀直入,更不能五馬長槍,要深入淺出,和風細雨。在實際調處中,對當事人的優點和長處及時表揚鼓勵,就是一種有效的方法。通過表揚鼓勵,尋找共同語言,縮短當事人之間的距離,調動他們的積極性,激活他們的自信心和正面的興奮情緒,堵住可能反復的退路,從而使調解成功率得到提高。

5、排憂解難調解法

有些矛盾糾紛發生是因為當事人在生產生活中確實存在一定實際困難,對於這類糾紛,調解人員要通過深入細致調查,找出症結所在,切實幫助其解決困難。困難解決了,矛盾糾紛也就化解了。

6、迂迴遷讓調解法

在矛盾糾紛調解中,調解人員要針對當事人的個性特點,因人因事採取不同的方法進行化解。對那些說話尖刻、刺耳難聽的當事人,調解員不能感情用事、以怒制怒,說絕話、講狠話,而是讓他們把心裡話講出來,把心裡的積怨發出來,然後以靜制動、以柔克剛,從而達到調解效果。

7、真情打動調解法

矛盾雙方往往為一些雞毛蒜皮的小事發生爭執,事情本來並不大,為爭一口氣,互不相讓,僵持不下。還有些矛盾雙方當事人都想得到解決,但卻難以啟齒。對這類型糾紛,調解人員要以情感人,主動和解、對話調解、互諒調解。實踐證明,這是調解家庭、夫妻矛盾的最好方法。

㈢ 糾紛解決的方式有哪些

民事糾紛中,解決的方法主要有四種,分別是和解、調解、仲裁,以及訴訟,當然最好的方式就是可以雙方自行和解,但如果已經鬧得不可開交的時候,就可以採取訴訟的方法進行處理。這種方式就比較費時費力了。
法律分析
在紛繁復雜的社會關系中,因觀念、道德、利益沖突,與人發生糾紛在所難免。選擇高效、快捷解決途徑實為明智之舉。具體包括:1、協商。雙方依靠自身力量,相互妥協和讓步,解決糾紛。該方法快捷簡便、心平氣和,但應以書面方式記載協商內容。2、調解。由第三方介入促使爭議各方相互諒解和讓步,最終化解矛盾。當爭議各方失去對話基礎,尋求第三方調解實為高明選擇。3、仲裁。將糾紛提交仲裁機構,由其居中裁決的糾紛解決機制。仲裁一裁終局制,一方不履行仲裁裁決,對方可以申請法院強制執行。4、訴訟。一方向法院提出請求,由法院裁決糾紛的制度。訴訟是最終、最權威的糾紛解決機制,是當事人保護權利的最後屏障。主要包括了四種,即上文中介紹到的協商、調解、仲裁以及訴訟。具體應該選擇怎樣的方式來解決糾紛,當事人需要先分析糾紛的具體情況,才能選擇出恰當的解決方式。當發生民事糾紛的時候,可以選擇雙方進行調解,也可以找第三方如居委會進行調解,當這兩種方式都沒辦法解決問題的時候,就可以採取仲裁或者是訴訟的方式,即法律的武器來解決問題。
法律依據
《中華人民共和國民事訴訟法》 第一百一十九條 起訴必須符合下列條件:(一)原告是與本案有直接利害關系的公民、法人和其他組織;(二)有明確的被告;(三)有具體的訴訟請求和事實、理由;(四)屬於人民法院受理民事訴訟的范圍和受訴人民法院管轄。

㈣ 解決糾紛的方式

調解方式是指人民法院調解民事糾紛案件、商事糾紛案件所採用的形式。針對案件的難易程度和不同情況,在實踐中,人民法院一般採用以下幾種方式進行調解,訴前調解是在訴訟活動開始前,人民法院利用近年來開展的「法院幹警送法下基層」活動,同已建立的民調網路相結合,所進行的調解,將糾紛化解在基層,消化在初始狀態。立案調解是人民法院在立案時,及早介入,對案件進行調解,是對訴前調解的一種有效補充。庭前調解指在訴訟程序啟動後,開庭審理之前,由法院組織糾紛當事人進行和解,並促使當事人達成合意從而解決紛爭的訴訟活動。庭前調解是對適合調解的案件進行的先行處理程序,其顯著特徵是在法院的主持下對雙方當事人進行調解,根據案情和實際情況達成調解協議或轉入庭審程序,它能最大限度的促成和解,化解矛盾,提高訴訟效率。書信(網路、簡訊)方式調解是指當事人起訴後,人民法院以書信(網路、簡訊)往來調處糾紛的一種方式。民事訴訟法規定:人民法院進行調解,根據案件需要,可以邀請有關單位和群眾協助。被邀請的單位和個人,應當協助人民法院進行調解。按這一規定,人民法院在審理民事或商事糾紛案件時,根據調解的需要,可以在黨委、政府的領導下,建立與政府職能部門、村委會、村民小組、街道、社區、工青婦等人民團體、人民調解委員會相配合的民調網路,利用巡迴辦案、幹警下基層的第一手信息作依託,召開調解會調處糾紛。開庭調解是指在開庭審理時,對當事人進行調解,是開庭審理的組成部分。民事訴訟法規定「法庭辯論終結,應當依法作出判決。判決前能夠調解的,還可以進行調解,調解不成的,應當及時判決。在法庭審理中,調解是貫徹始終的。不僅在調查、辯論階段可以進行調解,在辯論終結以後,仍可再行調解。開庭調解,達成協議的可能性比較大。送達調解是人民法院在向當事人送達法律文書時,充分利用與當事人接觸見面的時機,對當事人進行的調解。綜上,對於民事糾紛的調解一般有以上七種方式,民事糾紛調解作為解決民事糾紛案件的一種方法,在日常的的糾紛案件中起著很好的作用。
拓展資料:民事糾紛特點
民事糾紛與其它類型案件相比較而言,有其自身特點,在筆者看來,民事糾紛的特點主要包括以下幾個方面:
第一,從法律角度來說,民事糾紛中所涉及到的主體具有平等的法律地位。這一點是民事糾紛主體的平等性特徵,並且這種平等地位會在民事糾紛處理過程中得以一直延續。
第二,在民事糾紛中,民事主體所爭議的內容是民事權利義務關系。在這種關系中,一方主體享有權利,相對另一方主體就有應當履行的義務。其糾紛的具體內容就是享有權力者要使其權利得到恢復,從而使另外一方要履行自身義務。
第三,對於民事糾紛內容,民事糾紛中的主體能夠進行自由協商處理。這主要是由民事糾紛主體法律上的平等性以及其內容特點來決定的。
第四,民事糾紛具有多元化的解決方法。民事糾紛的這一特點,不同於行政糾紛以及刑事糾紛。行政糾紛以及刑事糾紛都是由人民法院依法來進行解決,但是民事糾紛有所不同,它可以通過多種形式以及渠道來進行解決,主要有個人、單位以及社會與國家等多種途徑,選擇何種方法主要是由糾紛主體來決定的。
法律依據:《中華人民共和國民事訴訟法》第八條民事訴訟當事人有平等的訴訟權利。人民法院審理民事案件,應當保障和便利當事人行使訴訟權利,對當事人在適用法律上一律平等。
第九條人民法院審理民事案件,應當根據自願和合法的原則進行調解;調解不成的,應當及時判決。

㈤ 矛盾糾紛調解方法

當發生矛盾時,可以先雙方協商,當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的,可以向調解組織申請調解;不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的可以申請仲裁,也可以向人民法院提起訴訟。

法律依據

《中華人民共和國民法典》第二百三十三條物權受到侵害的,權利人可以通過和解、調解、仲裁、訴訟等途徑解決。

《中華人民共和國民事訴訟法》第三條 人民法院受理公民之間、法人之間、其他組織之間以及他們相互之間因財產關系和人身關系提起的民事訴訟,適用本法的規定。

《中華人民共和國民事仲裁法》

第四條 發生勞動爭議,勞動者可以與用人單位協商,也可以請工會或者第三方共同與用人單位協商,達成和解協議。

第五條 發生勞動爭議,當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的,可以向調解組織申請調解;不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規定的外,可以向人民法院提起訴訟。


㈥ 調解矛盾糾紛的方法

現將調處土地矛盾糾紛常用的五種調解方法介紹給大家,當前,農村土地矛盾糾紛日益凸顯,已成為影響農村穩定的最主要的矛盾糾紛類型之一。在調處土地矛盾糾紛時,我們只有因事而異,巧妙運用恰當的調解方法,才能收到較好的工作效果。現將調處土地矛盾糾紛常用的五種調解方法介紹給大家,當前,農村土地矛盾糾紛日益凸顯,已成為影響農村穩定的最主要的矛盾糾紛類型之一。在調處土地矛盾糾紛時,我們只有因事而異,巧妙運用恰當的調解方法,才能收到較好的工作效果。現將調處土地矛盾糾紛常用的五種調解方法介紹給大家,當前,農村土地矛盾糾紛日益凸顯,已成為影響農村穩定的最主要的矛盾糾紛類型之一。在調處土地矛盾糾紛時,我們只有因事而異,巧妙運用恰當的調解方法,才能收到較好的工作效果。現將調處土地矛盾糾紛常用的五種調解方法介紹給大家,當前,農村土地矛盾糾紛日益凸顯,已成為影響農村穩定的最主要的矛盾糾紛類型之一。在調處土地矛盾糾紛時,我們只有因事而異,巧妙運用恰當的調解方法,才能收到較好的工作效果。

1、法律攻心法。這種方法適用於對法律法規不了解的人群。在具體工作中,向當事人宣傳國家的土地政策法規,結合土地矛盾糾紛的具體情況,對照法律條款,進行逐詞逐句的分析講解,讓其了解違背政策將承擔的後果,經過耐心細致的工作,可以使矛盾雙方心悅誠服的接受調解。如四岔村調解員再調處四岔村一組與西康二線用地糾紛時,就恰當運用土地法條款進行勸導,最終使租地糾紛得到妥善解決。

2、換位思考法。這種方法適用於善解人意的人群。所謂換位思考法,就是引導矛盾雙方進行位置互換,讓當事人站在對方的立場和觀點上,讓其感受對方的態度和承受力,使其在思想上發生轉化,最終達到矛盾化解的目的。

3、推心 置腹法。這種方法適用於性格直率的人群。這類人群講感情、懂道理,凡事看得較開,不斤斤計較。只要你動之以情,曉之以理,敞開心扉說話,對方就會理解你,不會過於在乎自己的利益得失,接受你的調解建議。這是最容易、最有效的土地矛盾糾紛調解的方法。

4、典型案例引導法。這種方法適用於刁鑽而又膽小的人群。在處理土地矛盾糾紛中,適時地引用身邊的正反典型案例引導矛盾雙方當事人,從典型案例中吸取經驗和教訓,引導其剖析自身存在的問題,從而擊潰他們的思想防線,放棄無理要求,達到解決問題的目的。

5、初始矛盾快速制止法。俗法說:「小漏不補,大漏受苦」,土地矛盾糾紛也是這樣的道理,在矛盾糾紛的初發階段,作為調解人員就要早發現,早介入,早制止,早處理,要深入矛盾一線,面對矛盾,正視矛盾,控制矛盾,不讓矛盾擴大化,把矛盾糾紛消滅在萌芽狀態,重點要把握「早」和「快」這兩個環節,這樣可以收到事半功倍的效果。

二、土地糾紛的解決原則

調解時必須遵循四條原則:

1、查明事實,分清是非,明確責任。調解不是「和稀泥」,必須以事實為根據,在查明事實、分清是非的前提下明確雙方應承擔的責任;

2、依照法律、法令、政策進行耐心細致的說服工作,法律、法令、政策是解決土地爭議的准繩,雙方都要遵守;

3、調解過程既要有原則性,又要有靈活性。即在分清是非、堅持法律、政策規定原則基礎上,具體考慮雙方實際情況,實事求是地解決;

4、爭取有關部門的配合與支持,土地爭議涉及到有關各方的,要主動與他們聯系,聽取他們意見,取得他們的配合與支持,妥善解決問題。

當前社會農村土地糾紛問題越來越多,已經嚴重影響農民的鄰里關系、農民自身利益,並且非常不利於農村社會發展,有時就因為一點點小問題,造成嚴重的人員傷亡,這都是我們不想看到的結果。因此,當農民朋友遇到土地糾紛問題時,作為農民朋友自己、鄰居、村長、政府官員,都要做好土地糾紛調解,維護自身權益,拿起法律的武器,讓生活越來越好。

㈦ 發生矛盾糾紛時怎麼採取措施呢

我們生活在這個世界上,總免不了與人相處,在人與人之間的相處中,也免不了發生矛盾,矛盾存在是必然的,但是處理矛盾的方法確實因人而已的,而私以為下面的五招最是有效。

一不僅僅是溝通,而是能冷靜的進行有效的溝通

平時缺乏與他人進行有效的溝通交流,會容易導致人與人之間產生許多不必要的誤解,並由此發生許多不必要的沖突或矛盾,在發生矛盾的時候,保持鎮靜,首先找機會了解情況,傾聽對方的意見,努力尋找雙方的一致之處,並向對方保證考慮他的意見,並對他給予自己的反饋表示謝意。

不論事情結果怎麼樣,態度首先要友好,這樣才能化解掉對方的敵意或者偏見。

二矛盾的來源不同,處理的結果也就不同

如果對方否定你這個人,認為你這個人的性格有問題,或者否認你存在的價值,貶低你的社會地位,這樣的矛盾,沒有其他的辦法,兩個人只能留一個人,不能共存。

如果是為一些生活中的小事而發生了沖突,在彼此諒解的情況下都主動退讓一步,不至於讓沖突升級,平靜下來以後。就會覺得這個事根本就犯不上爭吵

對於職業選擇,婚嫁大事,一定要有自己的主見,不能因為有人反對而放棄自己的堅持,這個時候可以多去和對方溝通,爭取對方的理解,不能理解只能分道揚鑣。

三那些看起來善良無害的人為什麼總會受到傷害

有一些柔弱善良的人,遇到了矛盾只一味的態度卑微,害怕失去,行動上一讓再讓,乞求換來太平,或者寄託於別人的愛,乞求得到公平,這樣只會增加對方的膽量,讓別人覺得你好欺負,沒有主見,被對方一欺再欺。

有一些單純直接的人,遇到了矛盾,表面態度囂張,得不到身邊人的支援,行動上只能一再退讓。只落個嘴上厲害,讓對方內心偷笑,對方只擺出一副可憐的嘴臉便全勝了。

四為什麼會存在欺負別人為樂的人

為什麼這個世界有那麼多喜歡欺負人的人,是因為他不需要付出什麼代價便能在你身上得到自己的所需,所以也就會一而再,再而三的重復,直到不再需要你,你沒有了利用價值。

愛本身無法解決矛盾,它只讓我們多了一些包容,多了一些諒解,多了一些耐心,多了一些自我犧牲罷了。說愛可以化解一切矛盾,其實是一種不負責任的說法。

㈧ 處理沖突的5種方式

在日常工作、生活中,難免與我們的同事、親人和愛人發生沖突,如果不能妥善的處理就會造成更大的矛盾或誤解,如何巧妙地處理沖突呢,下邊就來教大家幾招吧!

從溝通的角度來看,沖突並不是一個我們需要刻意迴避的問題,而是一個人與人在相處當中必然會產生,且用以表達自我存在感的過程。在沖突溝通中,我們在意的並不是尋求一個具體的結論或問題的解答,而是藉由沖突的發生宣洩壓抑的情緒、表達自我的感受,以及促進雙方的理解。所以面對沖突我們可以採用以下方式來處理。



1、遷就,遷就指撫慰沖突的另一方,願意把對方的利益放在自己的利益之上,做出自我犧牲,遵從他人觀點,從而維持相互友好的關系。

2.迴避,迴避是指沖突一方意識到沖突的存在,但忽視和放棄的態度,不採取任何措施與對方合作,或維護自身利益,希而是一躲了之的辦法。迴避的方法既不合作,也不堅持,對自己和對方都沒有什麼要求。在一些特定的條件下,不妨採取迴避的策略。

3.合作,合作指主動跟對方坦誠布公地討論問題,尋找互惠互利的解決方案,盡可能地使雙方的利益都達到最大化,而不需要任何人做出讓步的解決方式。

4.妥協,妥協指沖突雙方都願意放棄部分觀點和利益,並且共同分享沖突解決帶來的收益或成果的解決方式。

5.強迫,指的是犧牲一部分成員的利益,換取自己的利益或是隊整體的利益。是一種對抗的、堅持的和挑釁的行為為了取勝不惜任何代價的做法

以上幾種方法不妨在你遇到發生沖突的時候,仔細思考一下,選擇合適的方式來處理,看看會不會有好的結果。
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