職場中競爭關系難免,很多人都無法處理好,所謂的競爭最直接影響到你的收益,相當於是一塊肉,你搶到手機,還不允許別人眼紅說說你?做事高調,為人低調,適當的展現能力,但不能拿出來顯擺,本來競爭對手心裡就不爽,你這等於是在嘲笑他。有些人會將自己的競爭對手看做死敵,為了成功會不擇手段排擠對手、下圈套等等,像這種多行不義必自斃的行為少做,領導不是瞎子,終究會馬失前蹄,成為輸家,與競爭對手發生沖突,只會讓上級看低你。
2. 如何打敗競爭對手
一、在對手薄弱環節下功夫
想要打敗所有的競爭對手不是件容易的事,在瞅准對手薄弱環節的基礎上要讓我方做的更出色。攻其弊,取其利;利用觀察對手的不足來完善自己的經營策略,做對方沒有想到的,做對手做不到的,這樣有能夠讓自己突顯出與對手的差異,形成鮮明的對比及競爭實力。在能瞅准對手薄弱環節下手之前還需全面的考察市場,只要能在價格和商品種類、款式中做到比對手好,這樣我們的企業才算取得部分勝利。還要做到更好。做到更好不是說要把價格放的比別人低,也不是說自己的商品要跟別人的完全一致,而是在選定商品中有較好的眼光(擁有一個敏銳的洞察力是很重要的),自己可以有對方好的商品,自己更要有特色的商品。在有了自己的商品基礎上就可以自己規定價格,盡可能留給自己最大的利潤空間,畢竟一家好的企業在競爭中不是靠和對手打價格戰所能做到的,而是要企業自身來左右其商品價格。當然定價也是一門學問。遂適當的藉助媒體宣傳一下為自己造勢,提高一下的知名度也是可以。
二、在硬體設施上戰勝對手
如何在硬體設施上戰勝對手呢?這是改變營銷策略面對消費人群的全新模式。這樣說來並非要讓自己的房子比對手的大,裝修比對手華麗,物件比對手的貴;而是要有自己的風格從而展現出來。以個人粗淺來看風格分為兩種:1.營銷時直接面向消費人群時硬體設施留給人的印象,硬體。2.自身要有一定的企業文化內涵;軟體。軟體暫且不談,它需要有實業體後才能發揮作用。以下就先談硬體風格能帶來的具體效應。風格的注重要點:1.門面的裝修,不求最貴,但求新穎。2.內飾裝修,不求華麗,但求獨特。3.室內陳設不求煩瑣,但求簡約大方。4.給自己起一個新鮮、易記、時尚的名字,最好有一定的內涵。
做到以上4點中的1.能大大的吸引消費者的眼球,就算路人在此經過也會多留意一些。隨著這種視覺沖擊要留給人以新穎、獨特且時尚感受的目的。4點2.加深對前1點留給顧客的印象,且添加了與眾不同的風采。4點3.要帶給來此光顧的顧客一種輕松享受的購物氛圍,就算在顧客離開後也會在他們的心中留下美好的印象。4點4.一個好聽的店名更容易讓人記住它,它能在大眾當中起著很好的傳播性,一個富有涵義的店名也能為企業在今後的發展中起著一定的作用。
三、建立強有力的團隊
在現如今商業競爭激烈的環境里,要想打敗一個強大的對手已經不是一個人所能做到的,而是需要有一支精明強乾的團隊來輔助事業的發展,以下有三點可供參考。
第一點:首先要有一支優秀的智囊團隊是必不可少的,他們在任何商業策劃或項目的發展中能否取得突破需要他們的智慧來出謀劃策,因此他們在企業里扮演著重要的角色。
第二點:要有一套適合自己企業生存的管理體系。在原有項目進入正軌以後,要想讓自己的事業如日中天的發展一定要尋找新的項目來發展,對於一位聰明的商人來說,發覺商機並不是一件難事。其次在瞅准項目想要發展時一會遇到一些難題,可能將要面臨資金和承擔項目風險兩個難題。
同樣的一個理念,對一家企業來說是破壞性的,但是對另一家企業來說卻有可能是延續性的。在延續性創新的戰場上,先入者有壓倒性優勢;而在破壞性創新中,則有著後來者居上的傳統。因此,我們推薦一個嚴格的規則:如果你的產品或業務理念對於某些先入者來說是破壞性策略,但是對於其他人來說可能只是一個延續性的改良時,那麼你應該退回到計劃階段。你需要找出一個能在目標市場對所有先入對手給予破壞性打擊的機會,否則,連試都不要去試。如果你的嘗試對於一個重要的先入者來說不過是延續性創新而已,那麼你就是在打一場必輸之仗。