A. 如何加強思想政治工作創新
本人以為應從以下六個方面開始：一、理念創新學會積極引導，而不是試圖左右人們的思想；強調交換互動，而不是單向灌輸；解放人的思想，而不是束縛人的思想。尊重人的主體地位，把人看做權益的主體、實踐的主體，尊重人們的知情權、參與權、表達權、監視權，不斷增強人的主體意識和責任意識；充分調動人的製造性和參與熱情，把人看作能動的、有製造力的主體，把外在教育引導與人們的內在需求有機結合起來，充分發掘人們的自我教育、自我進展潛能。培養人們積極的人生態度和科學的價值推想，竭力使思想政治工作表現深厚的人文。治理上注重服務，針對個體注重個性，教育上注重實效，竭力實現思想政治工作由治理向服務、由封閉向開放、由堵向疏的轉變，不斷進步思想政治工作的吸引力、感染力。二、因人而異毋庸置疑，政治工作是一切經濟工作的生命線。但當前，受傳統思想政治工作的影響，部分企業思想政治工作不分對象、不分層次、照本宣科、說教味太濃、思想工作不切實際，導致一些人產生了逆反心理，往往形成出發點很高、形式嚴厲、內容乏味、你講我聽、你不講我更不聽的空對空窘迫場面。思想政治工作本質上是群眾工作,其源泉和氣力在群眾之中、在實踐之中。要牢固樹立服務觀念,及時了解群眾的希望和需求,多做雨中送傘、雪中送炭的工作,要滿懷真情地幫助群眾解決實際問題,為群眾辦實事,真實使思想政治工作得人心、暖人心、穩人心；更要尊重人、理解人、人,從而幫助人。注重感情投入。要放下說教人的架子，以同等的姿態與之交換。要學會換位思慮，把單一的灌輸式擴展為議論式，演講式藉助媒體進行直觀形式的教育，使思想政治工作不再枯燥無味。同時，在向群眾宣傳教育思想政治工作時，也應該採取同等、議論的方式，以關切的態度與群眾協商，從而使企業和員工間相互信任、相互理解，促進思想改治工作的開展。所以，在可能的情況下，*好多用議論式、探討式的交換，以同等的地位和態度，在勾通中共同尋求正確的答案，促進群眾思想覺悟的進步。三、精確制導因此,思想政治工作應與幫助解決職工實際問題結合起來,既講道理又辦實事,在辦實事中進行思想教育。只有把握了職工的實際情況,工作才會有針對性,幫助人也才能幫到實處。傾聽不同的意見，設身處地、以心換心，大力提倡尊重人、人、愛戴人、幫助人、設身處地地為人著想，幫助解決詳細困難，從實際的思想熟習問題出發，有的放矢地講理，進步熟習，在關切的氣氛中完成教育內容。針對個人的思想問題，耐心疏導、詳細幫助、消除疑慮、解決問題、振奮精神，把思想教育滲透到行動之中，竭力形成思想政治工作入耳、入腦、入心的格式。四、主導文化方向文化的繁榮從一開始就有兩面，有積極的、正面的、繁榮的一面；同時也有泥沙俱下，魚龍混雜的一面，所以思想政治工作必需旗號鮮亮地堅持真理，唱響主旋律，占據思想文化陣地。在做好精神文化生活基礎設施建設的同時，要激發廣大員工群眾的積極性，開展以進步員工文化和業務素養為目的的教育培訓；組織展現員工才藝和精神風採的文藝演出、體育競技、業務比賽、知識競賽等活動。五、拓寬視野開展思想政治工作，關起門來悶頭做顯然不行，必需不斷拓展眼界，充分鑒戒和吸取他人的成功經驗。這就要求廣大思想政治工作者更加關照世界的進展變化，樹立世界眼光，加強戰略思維，學會在經濟全球化的廣闊背景下來思慮和分析問題，不僅要立足本國也要立足世界，不僅要考慮當前也要著眼長遠；積極關照世界新的理論和實踐問題，虛心學習和大膽鑒戒人類文明進展的一切優秀成果，認真研究國際國內形勢的進展變化對思想政治工作帶來的新機遇新挑戰；更多地運專心理學、行為科學、治理科學，政治經濟學、法律等知識進步思想政治工作知識含量和有效性。六、暢通渠道開展思想政治工作要摒棄傳統的說教與灌輸，更不是簡單的行政命令可以奏效的。新時期的思想政治工作就是要充分運用各種先進傳播媒介。企業應創辦政治工作專頁，刊發思想工作動態，以利於每一個員工了解思想政治工作的要點。也利於把握員工的思想狀態、員工所關照的熱門問題，從而及時作出推想和指導。員工可以把自己的困惑和思想難點經過信息網路與有關職員交換和探討，尋求答案，做到上下信息暢通，增強思想政治工作的時效性、有效性。運用網路等先進傳播媒介，是做好企業思想政治工作的一個新契機，使思想政治工作更輕易為人們所接受。政治工作歷來是我黨的優良傳統，一直以來都是經濟工作的生命線。企業思想政治工作圍繞企業進展大局，為企業中心工作服務、為企業化解各種矛盾、培養企業員工的責任感、主人翁意識、幫助員工熟習國家大局及社會進展方向等方面發揮了重要作用。●台前縣公路治理局 寇玉明（編輯： 春眠 ）
B. 如何創新思想政治工作的方式方法
面對深化改革開放和發展社會主義市場經濟的新形勢,思想政治工作必須創新和改進,尤其是在開展政治思想工作的方法上必須有所創新。
思想政治工作主要就是做人的工作,不斷提高人們的思想道德素質和科學文化素質,不斷提高他們的勞動技能和創造才能,充分調動他們的積極性、主動性和創造性。但因為人是一個個具有思維和獨特色彩的個體,因而政治思想工作不能採取簡單劃一的方法,應根據不同的對象分門別類創造性地做工作。
運用組織學習與激勵機製做黨政一把手的思想政治工作。過去我們一般認為思想政治工作只是做群眾的工作,其實強調對領導幹部進行思想教育才是思想政治工作的關鍵。落實黨政一把手的思想教育工作最有效的方法就是採取組織學習的方式,在都是一把手的集體氛圍內大家才便於溝通、交流、學習,互相取長補短,達到自我教育的目的。人的內心深處都有渴望被人認可、贊賞的需要,黨政一把手同樣如此。因此,在對黨政一把手進行思想政治工作,不妨引入一定的激勵機制,確立激勵目標,讓其有主動對自身進行思想政治教育的願望要求。
藉助現代傳媒和網路工具做群眾的思想政治工作。隨著社會不斷向前發展進步,電視、網路已經進入尋常百姓家。也就是說,我們不但可以通過報刊、廣播等傳播手段,還可以利用電視、網路等現代化媒體,迅速廣泛地把黨的路線、方針政策貫徹到群眾中去,並變為群眾的實際行動。通過這些傳播手段,廣泛地反映群眾的意見、建議和願望,及時地反映國內國際的各種信息,引導、激勵、動員、組織群眾為認識和實現自己的利益而斗爭,實現多渠道、多載體、多場景的靈活多樣雙向溝通。
用生動活潑、喜聞樂見的方式做群眾的思想政治工作。廣大人民群眾是思想政治工作的主要對象,對群眾做思想政治工作不是說些不切實際的空話,也不是板起面孔說些簡單枯燥的道理,這樣做不僅不能達到做思想政治工作的目的,而且還會給工作對象帶來逆反抵觸情緒。廣大政工幹部可以多層面、多方位地挖掘與政治思想工作相關的材料,並對這些材料加以優化整合,以幽默小品、對口相聲、歌曲快板等生動活潑、喜聞樂見的文藝形式(或其它方式)呈現給廣大群眾,變單一方法為多元結合,變政工工作為全社會「齊抓共管」,變距離感為貼近群眾生活,這對增強思想政治工作的有效性具有重要作用。
C. 如何創新新形勢下的思想政治教育工作
政治思想教育工作必須堅持解放思想、實事求是，適應新形勢的發展，適合本單位的實際，大膽實踐、不斷總結、不斷提高。（一）政治思想教育工作重在素質上提高。有效的多種形式政治思想教育工作，必須要以政治思想教育工作主體具備一定的高素質作為前提，政治思想教育工作形式多樣化直接關系政治思想教育工作效果。素質的提高是以科學文化素質和業務素質為基礎，以工作創造能力為表現的一種高層次品質結構，它表現在工作中就是善於打破常規積極探索新路子、探索新經驗，能夠在前人常人的基礎上有新的發現、新的理解、新的突破，創造最佳的成績。（二）政治思想教育工作要有新思路政治思想教育工作是凝集人心、調動人的積極性、激發人的創造性的開展工作。在新的歷史條件下，工作創新就要以人為本，進行換位思考。當前幹部職工隊伍思想文化素質較高，加上社會上思想觀念日趨多元化，他們的有較強的自我意識，思維方式活躍，舊的思維方式與傳統的政治思想教育工作方法對幹部職工的作用有所減弱，這就要求政治思想教育工作要改變過去居高臨下的灌輸強化說教式。在政治思想教育上要有新思路、新突破，就是要一種尊重人、信任人、關心愛護人、教育培養人、鼓舞激勵內在動力作為堅持以人為本、充分調動人的積極性重要手段。（三）知識經濟建設發展時代，科學技術已滲透到經濟發展和社會各個領域，成為推動社會生產力發展和社會進步決定力量。藉助現代科技技術途徑開展政治思想教育工作宣傳途徑，為政治思想教育工作形式多元化提供現代化，提高了政治思想教育工作的科技含量，充分利用現在網路媒體快速的優勢，把對方針政策、政府信息、工作目標及工作相關的最新信息傳遞到群眾中去。
D. 政工論文：試論如何創新思想政治工作
一、重視民生，服務人民，是創新思想政治工作的重要任務
思想政治工作的對象是人民群眾，本質是宣傳群眾、教育群眾，引導群眾，提高群眾覺悟，引導人們自覺擔負起單位振興和發展的重任，堅定不移地為單位分憂、為單位擔責。抓住了職工這個主體，就找到了創造性做好基層思想政治工作的"金鑰匙"。
首先，滿足人們進步成才願望。思想政治工作要注重培養、教育、提高人們的思想政治素質，引導人們在實現目標過程中，將自己的聰明才智奉獻給社會發展，從而實現個人價值和社會價值，使其樹立正確的人生觀和價值觀，在和諧社會建設中鍛煉自己，提高自己，得到進步和發展，體現思想政治工作的先進性。
其次，圍繞中心工作解疑釋惑。思想政治工作人員要隨時了解和掌握幹部群眾的思想動態，做到以情感人、以理服人、情理交融，深入淺出地對其進行說服和解釋，增強幹部群眾大局意識和組織觀念，及時理順群眾情緒、化解矛盾，消除不穩定因素，把思想政治工作做細、做深、做實，增強思想政治工作的針對性。
再次，解決幹部職工的實際問題。實踐證明，思想政治工作不能孤立地去做，而是要從群眾迫切需要解決的問題入手，更加關注民生，傾聽民聲，了解民情，認真落實承諾制度，把關心、理解、尊重、愛護、幫助職工群眾，作為推進社會和諧的重要條件，確保社會穩定，體現思想政治工作的有效性。
二、強化學習，創新方法，是創新思想政治工作的重要內容1.
加強學習，提高素質。隨著改革深入、機構精簡，思想政治工作的主體和客體都在發生著日益深刻的變化，而工作任務和要求卻越來越高，很多政工幹部都面臨著再學習、再提高的問題，老的工作經驗和方法已經很難適應形勢發展的需要，不斷提高理論水平、科學文化素質、綜合協調統籌能力服務改革發展顯得尤為重要。2.
求真務實，言傳身教。抓好思想政治工作需要務實的作風，更需要克服形式主義的東西，尤其是身處基層一線的政工幹部，與職工面對面，更應正視這一問題，把言傳和身教結合起來。認真查擺形式主義在工作中的表現形式，分析產生的原因以及影響和危害，切實找准問題的根源，制定出切實可行的措施，做到從思想上遠離形式主義，從制度上防止形式主義，從工作中避免形式主義，用自身的良好形象和表率作用推動各項工作。3.
講究方法，注重協調。加強和改進思想政治工作，單憑一個人的力量不行，僅憑一個方面也不行，要善於團結和協調各方力量，盤活和整合各種資源，打起帥旗，統領各方，為我所用，努力構建起黨政工團齊抓共管的工作格局，建立起一個目標同向、渠道各異、分工合作、協調一致的工作機制，增強思想政治工作的合力。
三、振奮精神，創新機制，是創新思想政治工作的重要保證1.
創新組織體系，構建責任機制體系。思想政治工作改革創新，組織領導機制創新是關鍵。必須從組織領導上、崗位職責上構建共同的責任體系，明確黨政工團各級組織在思想政治工作中的具體責任，形成齊抓共乾的合力，做到管人管事與管思想相統一，保證思想政治工作時時處處有人管、有人做。2.
創新運行機制，構建納入體系。要努力克服思想政治工作脫離中心工作的傾向，防止和糾正思想政治工作與單位中心任務各自循環、相互脫節的"兩張皮"現象，做到改革發展與思想政治工作同部署、同安排、同檢查、同考核、同總結、同表彰，完全融入到一體化考核中，突出思想政治工作的"生命線"地位，發揮思想政治工作的服務和保障作用。3.
創新動力機制，構建保障體系。
E. 思想政治教育工作中有哪些特色或創新的工作方法
思想政治工作的創新，涉及面廣，主要有四個方面：
一、要在觀念上創新
通過思想認識上的新飛躍，實現工作思路上的新突破，推出開創思想政治工作新局面的新舉措。
二、要在內容上創新
內容創新是指在堅持以科學理體制創新是難度最大的一種創新，因為它不僅涉及到人與人之間的關系、組織與組織之間的關系，而且還涉及到人們之間的利益關系和職責權利等問題。
三、要在方法上創新
方法創新是指適應人們的接受能力而運用現代化工具和其他靈活多樣的手段做思想政治工作的新方法。這些新方法必須循序漸進、因勢利導、循循善誘、生動活潑、入耳入腦、可親可信，容易被人接受。
四、要在體制上創新
堅定不移地提出要進行體制創新，目的是為了給加強思想政治工作提供可靠的體制和制度保證。論武裝人、以正確輿論引導人、以高尚精神塑造人、以優秀作品鼓舞人的總要求下，思想政治教育的內容要進行創新。
F. 怎麼開展思想政治工作的新方法
一、 做好思想政治工作應注意的的幾個問題
1、要堅持以情感人、以理服人。要做人的思想工作，必須堅持「以人為本」。以情感人是利用群眾的情感特點，從激發情感入手，並把各種道理寓於情感交流之中，使職工在情感上引起共鳴，在思想上受到教育。以理服人，就是要通過講道理，擺事實的方法，使職工從思想認識的深處意識到對與錯，是與非，由此產生對勸說道理的信服，從而形成共識。要使思想政治工作取得實效，必須從關心職工群眾的切身利益出發，從效果上看，就是要把思想政治工作做到職工的心坎上，努力做職工的有心人、知心人、熱心人，以一顆真誠火熱的心去感化每一位幹部職工。
2、要堅持理論聯系實際。思想政治工作必須從實際出發，善於運用"三個代表"重要思想，有針對性地解決職工的思想認識問題。同時，要經過充分調查研究，針對職工的熱點、疑點、難點問題來開展思想政治工作。同時，教育要針對不同的對象、不同的年齡層次、不同的專業、不同職務進行，做到因人制宜。
3、要注意方式方法。思想教育的對象是人，因此要注意方式方法。首先，領導要以身作則，通過潛移默化，動之以情，曉之以理的教育，使受教育者自覺牢牢構築起思想道德防線。其次要善於發現和總結先進典型，運用典型榜樣的方法，來激勵廣大的職工，通過加強宣傳，充分發揮典型示範的教育引導作用；三要堅持表揚和批評相結合，以表揚為主的原則，通過思想政治工作來調動積極因素，克服消極因素，激勵和發揚正氣，形成團結、拼搏、進取的局面。
二、加強和改進思想政治工作的幾點建議
1、堅持教育為先，打牢思想政治工作的基礎。加強思想政治工作，思想教育是基礎。葯監部門要堅持把加強幹部的理論學習，提高思想政治素質作為思想政治工作的切入點，抓緊抓好，教育引導幹部職工認真學習鄧小平理論、「三個代表」重要思想及社會主義榮辱觀等科學理論，引導幹部職工牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，進一步增強做好食品葯品監管工作的政治意識、責任意識和大局意識。其次是要開展多渠道多層次的教育培訓，全面提高執法人員的政治素質、業務水平和操作技能，努力做到依法行政，秉公執法，文明辦事。同時，結合工作實際，通過設置「職業道德」課程、開展葯監職業道德演講、論壇、競賽、有獎徵文等活動，引導葯品監管工作人員加強自我修養，提高自律能力，積極倡導全局幹部職工講職業道德，守職業紀律，盡職業責任，創職業文明，爭做熱愛葯監工作的奉獻者，公正廉潔的執法者，文明高效的服務者，全力塑造服務型葯監的新形象。
2、堅持開拓創新，增強思想政治工作的實效性。在改革開放和發展社會主義市場經濟的進程中，各種思想文化相互激盪，思想政治工作遇到了一些新情況、新問題。人們的思想更加活躍，觀念不斷更新，思想政治工作任務日趨繁重，難度加大。思想政治工作要充分體現時代特徵，適應社會潮流發展，所以，要堅持與時俱進，不斷創新教育的手段、形式和內容。同時，要緊扣當前的熱點、難點問題，把思想政治工作做實做細，充分發揮思想政治工作的激勵、鼓動和疏導作用，保證幹部隊伍思想穩定、保證各項工作的順利開展。
3、堅持整體推進，使思想政治工作系統化。思想政治工作是一項系統工程，包括教育內容、方式方法、領導體制、運行機制、機構隊伍、陣地載體等許多方面，並與體制改革、法制建設和文化建設密切相關，這些要素相互影響、相互制約，其綜合作用決定著思想政治工作的效果。抓住根本是思想政治工作之魂，加強和改進思想政治工作，最根本的要深入貫徹"三個代表"重要思想，使廣大幹部職工增強政治意識、大局意識和責任意識，進一步堅定理論信念。思想政治工作置身於全局，服務於全局，應當進行整體部署，不能單打一。既要發揮政治工作部門的作用，又要依靠機關各部門的力量，形成思想政治工作的整體合力；既要更新教育內容，又要改進方式方法，增強說服力和感染力；既要健全領導體制和運行機制，又要完善載體和建設陣地。同時，要下大力抓好基層建設，心要操在基層，勁要使在基層，注意解決基層工作困難和群眾切身利益的實際問題，不斷改善基層工作條件，切實提高幹部職工的生活質量，打牢思想政治工作的物質基礎。只有這樣思想政治工作才能更好地發揮整體效能，煥發出新的生機和活力。
4、堅持制度創新，建立思想政治工作的長效機制。當前葯監系統思想政治工作中存在著「一手硬、一手軟」的問題，有認識上的原因，更重要的是缺少規章制度作保證，未能形成良好的運行機制。完善的制度是做好思想政治工作的可靠保證。一要健全組織領導機構。認真落實"一崗兩責"，健全檢查考核制度，把工作成效作為衡量領導班子、領導幹部政績的重要依據，發揮領導幹部的表率作用，完善思想政治工作責任制，落實考核、監督和激勵機制。二要建立思想政治工作聯系會議制度、人員思想動態分析制度、工作效果反饋制度等各項制度。三要加強思想政治工作隊伍建設，選派政治強、業務精、有培養前途的年輕同志，充實到思想政治工作隊伍中，加強學習培訓和崗位交流，改善政工幹部的知識結構，使政工幹部成為講政治、精業務、善管理的復合型人才。
5、堅持依靠組織，推進思想政治工作的網路化。面對社會生活發生的深刻變化，要在不斷加強思想政治工作隊伍建設，發揮全體人員的積極性和創造性的同時，注意發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用，依靠黨組織的力量，創造性地開展工作。針對不同個人的思想問題，耐心疏導，具體幫助，消除疑慮，解決問題，振奮精神，形成專兼結合、優勢互補的組織和隊伍網路。堅持把思想政治工作與精神文明創建活動緊密結合起來，把思想教育滲透到管理之中，滲透到食品葯品監管工作之中，努力形成思想政治工作無處不在的格局。
G. 新時代如何創新思想政治工作
隨著科學技術的不斷創新發展，媒介的傳播途徑也在不斷地拓展，以智能手機、平板電腦等移動網路終端為媒介進行信息傳播的平台，包括微博、微信、QQ空間等已經成為新媒體主流，深入到了人們的日常生活中，對人們的行為方式產生了深刻的影響。因此，在新媒體條件下，思想政治工作必須與時俱進，適應新媒體時代的特點改革創新，方能取得好的效果。
傳統媒體時代，我國的思想政治工作主要是通過報紙、廣播、電視等大眾媒體以宣傳講座的形式進行，思想政治工作者擁有絕對的話語權。然而，隨著新聞的商品化、媒體的市場化、網路的資本化、廣播電視網路手機報紙的一體化，傳統的思想政治工作的方法逐漸顯露出弊端，其中最突出的問題為：一是，媒體與黨和政府互視為對立面。這些媒體往往充斥著大量的迷信、色情、暴力的內容，甚至一些媒體被西方敵對勢力所利用，發表反社會的自由化言論，這些都嚴重影響到了思想政治工作的主旋律。另一方面，某些黨和政府的宣傳和網路管理部門將新媒體視為防範的「相對人」，不僅不積極學習使用新媒體，使之為己所用，反而處處排斥新媒體的使用，這樣使得思想政治工作在決策手段、傳播渠道、亦或是載體運用方面格外老套。二是，在面對涉及意識形態這樣的重大問題和事件上，某些宣傳和網管部門不會借用重大事件發生時，人們對重大意識形態問題的熱關注度，組織黨內的筆桿子和思想家寫出一批有分量的文章和作品，去影響社會和塑造輿論，從而正確維護社會主
義核心價值觀，推動思想政治工作的進步，反而越來越難以發聲，甚至沉默。暴露了新媒體時代我國思想政治工作者的不足，如媒介素養不高、話語能力弱，等等。
實現思想政治工作的創新需要互聯網思維，即在充分理解互聯網對信息傳播路徑、社會話語體系、敘事風格、輿論演化規律等方面帶來的結構性變化的基礎上，思想政治工作者要主動轉變舊思想，積極主動提高自身媒介素養，運用大數據技術完整呈現輿情，正確引導輿論，培養「意見領袖」，掌握話語權。1、積極主動提高自身媒介素養，運用大數據技術完整呈現輿情，從而正確引導輿論。正確引導輿論，能夠有效解決社會上出現的價值觀混亂、社會責任感淡化、現實人際交往冷漠、道德滑坡、依賴虛擬的網路世界等一系列思想問題，提高新媒體時代背景下的思想政治工作水平。2、提高思想政治工作者的話語權，培養本陣營的「意見領袖」。需要建設一支素質精良的新媒體思想政治工作隊伍，比如專職的網路輿情觀察員、高水平的新聞工作者等，形成意見領袖。針對網路上涉及意識形態、反黨反社會的不實言論，及時發聲，澄清真相，避免更多的群眾受誤導，使得黨和政府的公信力受威脅。
新媒體時代的到來，這對於思想政治工作者來說，既帶來了發展機遇，同時也帶來了新的挑戰。新時期的思想政治工作者必須認真研究這一時代特徵，研究新情況，適應新環境，創造新方法，不能僅靠灌輸、說教的傳統方式，需要利用新媒體技術為新時代的思想政治工作提供活力與動力。