1. 小白怎麼快速入行產品經理,需要報班嗎
小白要想快速入行產品經理,首先想到的可能是讀哪些書?上什麼課?或者要學習哪些知識點?那什麼方法才能真正讓你更快入行呢?答案就是先把認知和思維打開,嘗試用產品經理的思維去思考問題。產品經理平時都會遇到哪些問題?比如說如何做用戶調研,如何快速跑通商業模式;如何深入挖掘用戶需求;如何建立有效的產品機制;如何劃分需求的優先順序;如何決定用戶的優先順序;以及如何權衡用戶目標和商業目標。這問題都有一個共同點,就是具備不確定性。而面對不確定的問題,交付確定的結果,這就是產品經理要具備的能力。知群的合夥人,《產品思維30講》主理人梁寧老師說過:世界是如此的不確定,但是通過我們的系統能力可以應對和消化不確定,為他人和自己提供一點小小的確定與依賴。我們就生活在一個不確定的世界裡,你的能力你真正值錢的能力是什麼?就是在這種不確定的裡面,我們能夠去交付一些確定的結果。未來是什麼樣,誰也不知道。那我們能做什麼呢?梁寧老師曾經舉了一個例子,來看下這張圖。
如果我們把產品比作成一個蘋果。蘋果是一個用戶能看到、購買、使用的最終的、確定的產品。如果要提供這樣一個確定的產品,需要蘋果樹生根發芽,從地底下吸收營養,接受光合作用,從開花到結果,這整個一系列的配合,就是蘋果樹的系統能力。映射到產品經理的角度。蘋果就是最終的呈現,比如「原型圖」。要提供這樣的確定性結果,你需要整個蘋果樹的系統能力,去應對商業目標、用戶目標的不確定性。所以在面試的時候,要是面試官讓你講你的項目作品,你在講述這些產品方案的時候,要注意每一個點,你能說出背後的原因和你系統的思考框架和方法論。如果你只是給面試官看一個線框圖,看一個隨便畫的原型圖,那你沒有什麼機會了。產品經理系統的能力是什麼?對於產品經理來說,這些不確定的問題除了商業目標、用戶目標的權衡,還有很多。
比如如何做用戶調研?如何快速跑通商業模式?用戶的優先順序問題?如何深入挖掘用戶需求?如何估算產品開發設計的成本?面對這些問題,我們應該怎麼應對?在移動互聯網發展十餘年內,產品經理們相互討論,摸著石頭過河,不斷解決新的問題,然後摸索出一些方法,最後沉澱在公司和團隊里,這些方法可以方便後來入門的同學快速上手,在實操中不斷培養專業的能力。
比如用 MVP 的精益創業的思路來應對商業模式驗證的問題,用 KANO 模型、四象限法來應對需求的不確定性問題,用商業畫布來權衡商業目標和用戶目標。這些固定的方法可以幫助很多新人產品經理快速上手,在解決問題的過程中,構建自己思考問題和解決問題的方法。在這背後,看似零散的知識,會逐漸形成你的產品經理系統能力。說到這里,什麼是產品經理的系統能力?就是通過將知識點與問題進行多維度關聯,從而建立起解決問題的思維網路。(新手同學注意)你今天可能看這些知識點很陌生,或者說只是一知半解,但是在之後等你真正把這些能力都掌握了,你以後再看待這些產品,你的視角就不一樣了,你能夠看清楚背後的東西,你能知道怎麼做,往往有時候最難的是什麼?最難的是你一開始對他一點都不了解的時候,你看起來哪個東西你都不無從下手。但是真正掌握了一個東西之後,一眼看過去就知道我應該第一步做什麼,第二步做什麼,第三步做什麼,那麼今天看起來很陌生的這些概念,很快隨著你在知群的學習,不斷的去深入,不斷的去做項目,不斷的去練習,就會變成你的內在能力。 產品經理應該怎麼有效學習?知群有一個同學,叫何雨航。他是大專的學歷,從傳統的銷售轉行產品經理,通過系統學習,他掌握了一些標准化的產品流程,成功轉行了。月薪從 5k 漲到了 1w 以上。我覺得 1w 的工資在互聯網公司里其實不算高,但是從他自己來說翻了一倍,我覺得這個非常好了。真正的學會是調用知識。在學習了知群的課程後,他有把學到的知識點用在實際的工作中,也因此受到了領導的肯定。什麼是真正的學會?就是當你能在具體實操的過程中,能把知識調用出來。 所以你要知道重要的不僅僅是把這些知識都先學一遍,而是你學的目的是什麼?是為了隨時能調用這些知識,就像我剛才前面說的,你要建立一個條件反射。所以,調用知識比知道知識更重要。調用知識的能力是怎麼來的?是在實戰中被帶出來的。
同樣是學習餐飲服務,一種是自己看書學習,另一個是加入海底撈,跟一個師傅。哪種方式能讓你真正學會?我們都知道海底撈有一個很厲害的師徒制,從一開始底層,一級一級地晉升,到店長,再去管理整個區。你學會的不僅是簡單的餐飲服務方法,而是一系列的餐飲平台的管理體系和人才成長方法論。所以最好的學習方式,就是老員工帶新員工,這是我在過去幾年比較深的體會。我發現以前很多學生學不好知識,因為他們像以前傳統的學校里學習一樣,老師講課他們都做作業,然後沒做幾天就堅持不下去了。 而如果你是自己加入一家公司,有個特別好的領導,給你布置任務,然後在你做錯的時候給你反饋,在你不會的時候給你支持,在你需要資源的時候給予資源。這樣下來,你的學習效率一定是更高的。所以,這里建議大家一定要在學習後快速投入到實操當中,去解決新的問題。避免光是看書,紙上談兵。這就是知群的學習系統的截圖。左邊的是同學的項目作業,右邊是老師的店鋪。在裡面寫的非常的詳細的反饋,老師會去指導同學,背景的調研是怎麼做的,信息架構是怎麼做的。當然除了通過課程學習,就是去找對口的工作機會,去實習,去在真實的工作場景中打磨自己。在學習和實戰的過程中,不自律怎麼辦?2000年,康奈爾大學「食物與品牌研究實驗室」做過一次大型實驗:在電影院給所有觀眾人手一桶口感很差的爆米花,一部分觀眾領到的是中桶,另一部分觀眾領到的是大桶。實驗結果是,拿到大桶的觀眾比拿到中桶的多吃了53%,相當於多抓了21把爆米花。類似的實驗還做了很多次,結果都是——食物容器越大,觀眾的進食量也就越大。所以,最後他們得出來一個結論:要想勸人少吃一點爆米花,不用曉之以情動之以理,你只要給他一個小一點的桶裝就好了,是不是這樣的?看似是人的問題,實則是情境問題。從用戶行為引導的角度來看,這是一個很讓人吃驚的結論。人們往往認為自己可以掌控自己,但實際上,你的決策和選擇,很大程度上都會受到環境的影響。所以,你要想讓自己學起來自律,就要先把自己放在利於學習的情境里。前段時間有一個很火的一個盒子。當你把手機放進去,設置一個時間後,你就不能再打開手機了。除了緊急接電話,這個盒子不能讓你對手機有任何的操作。有的用戶就會用它來讓自己強制進入專注的工作和學習狀態:反正這20分鍾我都碰不了手機,不如認真做當下的事情。這就是一種通過改變情境,來提升自己學習效率的例子。為什麼上大學的時候大家都不願意在宿舍里去學習,而願意到圖書館去自習室,還要去搶座位?因為那裡更有學習的情境。那對於我們來說,想學習產品經理,我們應該找什麼樣的情境呢?答案是工作中的項目情境。讓自己置身在工作的情境里,按照工作的要求,工作的進度,工作的協作模式來推動你的學習,這才是本質。知群學習小組的優勢這也是為什麼,在知群的實戰課程里,我們會設置學習小組的模式。小組里,大家的目的都是為了做好實戰,積累項目經驗,找一個適合自己的工作。目的一致,協同作戰,大家其實就是「同事」。如果你已經在工作,你會明顯感覺到,工作項目的進度會推著你走,項目組的同事會推著你走,除了同事(小組同學)之間會相互督促,還有你的上司(老師和班主任)也會推著你往前走。現在這也是咱們的系統里的截圖,上面密密麻麻的是我們的小組和小組的同學。為了找工作學習,是一件很孤獨的事。你可以一個人學習,但是我們更鼓勵大家編成小組,每個小組3-5個人。互相之間能夠討論,也能彼此成為精神的支柱。小組還有其它好處,能夠分擔這些項目的工作。比如負責調研的時候,你去訪談兩三個人,他去訪談兩三個人,大家一起分析討論,這樣效率更高,學習效果也特別好。同時,還能還能鍛煉你對不同觀點的整合能力,當大家觀點和想法不一致的時候,你要怎麼處理和協調?這樣的問題,面試官同樣也會問到,也只有你真正經歷過,你才能知道怎麼應對。四、項目做成什麼樣,才能符合面試官的要求說到底,你最後還是要給面試官呈現一個完整的項目作品。現在你看到了是知群產品經理實戰課的小組項目案例。
2. 初入一個新行業,如何能夠快速的融入這一行
要具備絕對的自信,明白你和同事都是平等的關系,你們是可以擁有良好的關系的,在職場上肯定沒有人是來交朋友的,有這樣的想法一方面說明你還不夠成熟,另一方面說明你還不夠專業。但是擁有相對和諧的同事關系,這是非常正常的。即使你是新人,你也有資格和其他人擁有良好的關系,而不是說因為是新人就矮人一等,不敢主動和其他人建立關系。這和一個人內向還是外向也沒關系,完全是自信心的問題。
3. 想進入互聯網行業,零經驗怎麼最快入行
想要進入互聯網行業,首先得搞清楚互聯網行業中有哪些崗位,這些崗位是做什麼的,再去選擇一個崗位、一個方向,有目的的學習和發展。
一般來說公司越大崗位越完善,我們選擇騰訊官網的招聘頁,去看看大型互聯網公司都有哪些崗位。
交互設計是努力去創造和建立的是人與產品及服務之間有意義的關系,而視覺設計主要是讓產品富有靈魂,生動有美感。由於大多數不了解互聯網的人,聽得最多的崗位大概是開發和測試,那我們就一起來了解一下UI設計。
UI(User Interface),中文名「用戶界面」。Ps:(網路解釋)UI是指對軟體的人機交互、操作邏輯、界面美觀的整體設計。
通俗來說,大家生活中的手機和電腦上使用的各種App、網頁軟體等產品的原型設計都來自於UI。
如果你覺得開發編碼太累,測試太枯燥,可以嘗試了解一下UI設計。也許你會問沒有繪畫基礎也可以學習UI設計嗎?
答案是肯定是可以的,市面上大多數的UI設計並非科班專業出生,通過不斷的學習和積累,也可以具備UI設計的相關專業技能。
阿里巴巴資深總監楊光曾表示:無論是魯班,還是未來升級的人工智慧都不可能取代設計師,機器人只是幫助設計師解決重復性的工作,重塑整個設計生態,而真正的「設計師」,反而會越來越值錢。
綜上所述,想要不被社會淘汰,最好讓人無法取代。入行互聯網,選擇UI設計讓你既有技術又有發展。如果對UI設計感興趣,選擇UI讓興趣和夢想齊飛。
3、產品:
當然也有很多小夥伴對產品經理這個職位很感興趣,難道是因為經理這個頭銜聽起來很拉風。那我們又來了解互聯網行業中的產品經理。
人人都是產品經理,但是真的每個人都能做產品經理嗎?產品經理會伴隨一個產品走完全部的生命周期,他需要和開發、設計、測試、運營等團隊,及上下游緊密合作,對項目進行風險把控和資源協調,推進達成產品目標。
雖然看似產品經理不需要技術,但是沒有技術背景你如何和技術人員溝通,如何把控進度與風險,所以產品經理特別考驗一個人的綜合素質,就不建議零基礎的小夥伴通過產品經理入行互聯網了。你可以通過技術入行,再轉到產品崗,有了技術背景,對你的產品經理的職業發展有很大幫助哦。
4、運營:
運營就是對運營過程的計劃、組織、實施和控制,是與產品生產和服務創造密切相關的各項管理工作的總稱。而互聯網運營就是要利用一切資源與策略去吸引用戶,增加用戶粘性。
大多數的人會說,運營崗位門檻低,沒有太多技術含量。對於運營來說,因為沒有固定的概念和標準的工作定義,不同的產品、不同的平台所採取的方式方法不一樣,所以運營工作靈活,方式多變,需要順應變化。由於回答中有很多關於運營崗位的回答,在這里我就不再對運營崗位進行詳細說明了。
最後我想說,互聯網行業中的崗位很多,根據自己的興趣和背景去選擇合適的方向,但是零基礎找到工作肯定不現實。因為企業不是學校,不會傳授技術給零經驗、零基礎的人,所以你一定得具備勝任崗位的能力,才有可能入行互聯網。零基礎、零經驗的小夥伴,大多數都會以初級人員的要求進入行業,所以想要入行,你至少得具備一定的技能和前提條件。
4. 整理收納師怎麼入行
報名市面上正規的培訓班。
目前最快速入行整理收納師的辦法就是,報名市面上比較正規的培訓班,例如中融起航收納師培訓班,我們從收納師到收納師講師,一站式課程全程服務。還有一種能快速入行收納整理師行業,就是加入收納整理師團隊,但一般的團隊都是不招人的,即使招人招參加培訓的學員。培訓的學員還是需要花錢才能加入。最省錢的辦法,自己花幾塊錢買份整理收納教程,自己在家研究學習實踐。能把家中整理收納好了,再嘗試的慢慢接客戶,前面服務價格低一些,積累的經驗多了再把價格做上來。這種方法的劣勢是,前期沒什麼客戶,沒有相應的證件,客戶很難信任。
目前只有在培訓機構和中國管理科學研究院合作進行下放證書。
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5. 怎麼快速進入互聯網行業,有學習的方法嗎
互聯網行業本身來說,是一個快速變化的行業,崗位需求也比較旺盛,想入行去工作的話,首先肯定要有對口的技能,了解有哪些職業崗位,自己想做什麼,然後針對性地去學。
互聯網行業崗位類型,可以大致參考下圖:
通常來說,運營、市場以及職能類的崗位,就是靠自己去摸索積累經驗,初級入門的職位上手通常都不難。
而產品、技術、設計類的崗位,最快的方式就是報班,找准方向,然後對准這個方向去努力。比如說互聯網的技術類崗位,因為高薪一向都是很多人的優先選擇,通過培訓轉行也是比較高效的一種方式。Java開發技術培訓資料,私信索取。
6. 辦公軟體Excel實用技巧:如何快速插入多行
插入多行的方法有:
1、選擇比如 1-10行的行號,然後右鍵,選擇插入,就在原來的第一行前插入了10行;
2、選擇多個不連續的行號,然後 插入,可以在選擇的行號前或後插入與選擇行數量相對的行數。
7. 如何快速入行成為游戲原畫師
你可以先去【繪學霸】網站找「原畫設計」板塊的【免費】視頻教程-【點擊進入】完整入門到精通視頻教程列表: www.huixueba.net/web/AppWebClient/AllCourseAndResourcePage?type=1&tagid=302&zdhhr-11y13r-1838129893353769660
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自製能力相對較弱的話,建議還是去好點的培訓機構,實力和規模在國內排名前幾的大機構,推薦行業龍頭:王氏教育。
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在「原畫設計」領域的培訓機構里,【王氏教育】是國內的老大,且沒有加盟分校,都是總部直營的連鎖校區。跟很多其它同類型大機構不一樣的是:王氏教育每個校區都是實體面授,老師是手把手教,而且有專門的班主任從早盯到晚,爆肝式的學習模式,提升會很快,特別適合基礎差的學生。
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8. 怎麼在Excel中快速加入行
先右鍵單擊插入一行,然後按
鍵盤上的F4就可以了,F4的作用是重復上次操作,不是單單插入一行的作用,希望可以給你帶來幫助,望採納,謝謝。
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9. 我是入行的信貸員 。我想問一下 怎麼才能快速入行
這個其實沒什麼方法可以快速入行,經驗都是慢慢積累的、開始的時候如果幸運的話會有你的頂頭上司帶你,要麼沒有人帶你全靠你自己學習,多根別人交流學習。但是這個很快就會掌握信貸的一些技巧,首先你要掌握公司面對的是什麼資質的客戶群體,是保單可以,還是房產可以,或者是押車可以等等。然後就是你怎麼宣傳你們信貸公司,或者說宣傳你自己:普通的就是插車,發名片(掌握好發名片和廣告時間,一般白天的話它的存活率會偏低)。你可以在晚上出去插車,稍微偏晚一點,這樣第二天客戶能看見的幾率大。