在學校帶手機方法

1. 怎樣帶手機去學校不會被發現

怎麼帶手機去學校不會被發現，如果學校是明令禁止學生帶手機進學校的話，最好就不要帶，如果被老師或者說其他的，以後肯定以後肯定會沒收的，所以說作為學生的話最好都是以學業為重，不要帶手機進去學校最好的，如果一定要帶手機進學校的話，也可以將手機關機，等到你放學以後再玩也是可以的，但是如果說你在課堂上面玩手機，或者說被聽到了，老師肯定會沒收的，這樣對於你肯定是會受到一些處罰的，所以說作為學生的話，還是要按照學校的規定來，

2. 怎麼把手機帶進學校

帶手機進學校還是要看學校的規章制度的。

是指用人單位的規章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進行勞動管理的規則和制度的總和。也稱為內部勞動規則，是企業內部的「法律」。

規章制度內容廣泛，包括了用人單位經營管理的各個方面。根據1997年11月勞動部頒發的《勞動部關於對新開辦用人單位實行勞動規章制度備案制度的通知》，規章制度主要包括勞動合同管理、工資管理、社會保險福利待遇、工時休假、職工獎懲，以及其他勞動管理規定。

用人單位制定規章制度，要嚴格執行國家法律、法規的規定，保障勞動者的勞動權利，督促勞動者履行勞動義務，制定規章制度應當體現權利與義務一致、獎勵與懲罰結合，不得違反法律、法規的規定，否則，就會受到法律的制裁。

規章制度的制定程序關鍵是要保證制定出來的規章制度內容具有民主性和科學性，規章制度的大多數內容與職工的權利密切相關，讓廣大職工參與規章制度的制定，可以有效地杜絕用人單位獨斷專行，防止用人單位利用規章制度侵犯勞動者的合法權益。