1. 2022年武漢市退休女職工工資
2022年武漢社保養老退休工資計算方法：
武漢養老金計算方法
每月到手的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金。
（1）月基礎養老金=（全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%。
（2）個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數（50歲為195、55歲為170、60歲為139）。
武漢養老金年審指南
一、參加武漢市企業基本養老保險的離退休(退職)人員(含五七工、家屬工等)、參加武漢市基本醫療保險的退休(退職)人員本人持居民身份證、離退休證(註明社保個人編號)在本市就近的街道政務服務中心(人社服務中心)、社區、社保經辦機構辦理社保年審。
二、也可使用「支付寶」「武漢人社手機APP」進行社保年審(具體操作見「武漢市人力資源和社會保障服務網」網址:www.wh12333.gov.cn→「手機APP頻道」→「操作手冊」欄中《支付寶社保年審指南》《武漢人社手機APP社保年審操作手冊》)。
武漢市中心城區城鄉居民基本養老保險待遇領取人員、領取遺屬生活困難補助費的人員、享受工傷保險定期待遇人員本人持居民身份證等證件在社會保險待遇關系所在的社保處(分局)辦理社保年審,新城區同類人員在社會保險關系所在地的指定經辦點辦理。
武漢養老金領取標准
武漢養老保險每月數額：
城鄉居民基本養老金待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，終身支付。
1、基礎養老金。基礎養老金標准為每人每月144元。
2、個人賬戶養老金。個人賬戶養老金月計發標准為個人賬戶全部儲存額除以139。
領取辦理指南：參保人員達到待遇領取條件時，每月20日前，當月年滿60周歲參保人員攜帶戶口簿、本人居民身份證原件及復印件交社區工作人員，由社區工作人員到社保經辦機構辦理待遇領取登記手續。社保經辦機構養老保險待遇部門辦理待遇領取手續後列印《湖北省城鄉居民社會養老保險待遇核定表》，參保人持《湖北省城鄉居民社會養老保險待遇核定表》及時到發放銀行辦理開戶業務。
2. 湖北省恩施州基本養老金計發基數是多少
省直管企業養老保險基本養老金月計發基數為6893元。
根據有關規定，我省2020年職工基本養老保險相關待遇計發基數按照下列標准執行：機關事業單位養老保險和除菏澤之外的15市企業養老保險基本養老金月計發基數為6573元。省直管企業養老保險基本養老金月計發基數為6893元。2020年度全省企業養老保險參保人員因病或非因工死亡一次性救濟費計發基數為6787元。
3. 湖北省2020年養老金計發基數公布時間
10月底
武漢市公布了2020年退休人員養老金計發基數（7753元／月），2020年度退休人員均按此基數計算基礎養老金
養老金的計算公式每月實際領取的養老金=月基礎養老金+月個人賬戶養老金
4. 湖北社保40年工齡一般個人帳戶足多少
大概是4000左右，但是還要結合自己的實際情況
如果年齡在42歲半:繳費檔次=（14X1+28.5X0.6）/42.5=73%,出生年月1964工作時間1982，退休時間2024.5視同繳費14實際繳費28.5，總共繳費42.5個人賬戶6萬，平均繳費檔次73%，退休地點湖北
湖北養老金計算公式:基礎養老金=平均工資X（1+繳費檔次）/2X繳費年限X1%,個人養老金=個人賬戶余額/計發月數（60歲13950歲195）過渡性養老金=平均工資X繳費檔次X視同繳費年限X過渡性系數,預計2023年湖北社平工資8000,基礎養老金:=8000X（1+0.73）/2X42.5X1%=2941個人養老金=60000/139=432,過渡性養老金,合計：4354=8000X0.73X14X1.2%=981
5. 湖北上調退休養老金細則
法律分析：湖北上調退休養老金細則：（一）每人每月增加37元。（二）1．與本人繳費年限掛鉤調整。每人每月按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限）每滿一年增加2元，繳費年限不滿1年的按1年計算。2．與本人基本養老金掛鉤調整。每人每月以本人2020年12月基本養老金為基數增加1.2%。（三）適當傾斜1．2020年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1941年1月1日至1950年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2020年12月31日年滿80周歲的（即1940年12月31日前出生），每人每月增加60元。2．國家規定范圍的艱苦邊遠地區的調整對象，每人每月增加15元。3．建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元；建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元；符合勞社部發〔2002〕9號文件規定的原工商業者，每人每月增加10元。同時符合上述兩個及以上條件的，按照就高原則，只增加一項。4．企業退休軍轉幹部按上述辦法調整後，根據中辦發〔2003〕29號和鄂辦發〔2003〕53號文件規定，其基本養老金仍未達到所在市（州）基本養老金平均水平的，補齊到平均水平（不含財政支付的生活困難補助）。
法律依據：《湖北省人力資源社會保障廳、財政廳關於2021年調整退休人員基本養老金的通知》三、調整辦法
（一）定額調整
每人每月增加37元。
（二）掛鉤調整
1．與本人繳費年限掛鉤調整。每人每月按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限）每滿一年增加2元，繳費年限不滿1年的按1年計算。
2．與本人基本養老金掛鉤調整。每人每月以本人2020年12月基本養老金為基數增加1.2%。
（三）適當傾斜
1．2020年12月31日年滿70周歲不滿80周歲的（即1941年1月1日至1950年12月31日期間出生），每人每月增加40元；2020年12月31日年滿80周歲的（即1940年12月31日前出生），每人每月增加60元。
2．國家規定范圍的艱苦邊遠地區的調整對象，每人每月增加15元。
3．建國前參加革命工作享受供給制的，每人每月增加30元；建國前參加革命工作享受薪金制的，每人每月增加25元；1953年12月31日前參加革命工作的，每人每月增加20元；符合勞社部發〔2002〕9號文件規定的原工商業者，每人每月增加10元。同時符合上述兩個及以上條件的，按照就高原則，只增加一項。
4．企業退休軍轉幹部按上述辦法調整後，根據中辦發〔2003〕29號和鄂辦發〔2003〕53號文件規定，其基本養老金仍未達到所在市（州）基本養老金平均水平的，補齊到平均水平（不含財政支付的生活困難補助）。
6. 2021年湖北省上調養老金細則
法律分析：與本人繳費年限和基本養老金水平雙掛鉤：每人每月按本人繳費年限(含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限)每滿一年增加2元，繳費年限不滿一年的按一年計算;同時，每人每月以本人2019年12月基本養老金為基數增加1.6%。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第十五條 基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。
第十八條 國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況，適時提高基本養老保險待遇水平。
7. 湖北養老保險繳費標准
法律分析：企業與單位分別以本企業、本單位參保人員工資總額為繳費基數，繳費比例為20％。參保企業職工以上年度月平均工資為繳費基數，繳費比例為8％，月平均工資超過所在市州上年度在崗職工平均工資300%以上的部分，不記入繳費基數；月平均工資低於所在市州在崗職工平均工資60%的，按60%計算繳費基數。
法律依據：《湖北省人民政府關於完善企業職工基本養老保險制度的意見》 第四條 統一繳費基數，調整個人賬戶規模，逐步做實個人賬戶
企業與單位分別以本企業、本單位參保人員工資總額為繳費基數，繳費比例為20％。參保企業職工以上年度月平均工資為繳費基數，繳費比例為8％，月平均工資超過所在市州上年度在崗職工平均工資300%以上的部分，不記入繳費基數；月平均工資低於所在市州在崗職工平均工資60%的，按60%計算繳費基數。
從2006年起，全省城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為所在市州上年度在崗職工平均工資。繳費確有困難的靈活就業參保人員，2006－2009年，分別可以按不低於所在市州上年度在崗職工平均工資的60%、70%、80％、90％為本人當年繳費基數。從2010年1月1日起，全省靈活就業參保人員繳費基數統一為所在市州上年度在崗職工平均工資。
符合《省人民政府關於進一步加強就業再就業工作的通知》（鄂政發〔2006〕1號）規定，享受社保補貼的靈活就業人員，其享受社保補貼期間以所在市州上年度在崗職工平均工資水平為繳費基數。
城鎮個體工商戶和靈活就業參保人員，繳費比例為20%，其中8％記入個人賬戶，其餘部分劃入社會統籌基金,退休後按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金。
從2006年1月1日起，個人賬戶的規模統一由本人繳費工資的11％調整為8％，全部由個人繳費形成，單位繳費不再劃入個人賬戶。
在國家統一部署和中央財政支持下，結合我省實際，逐步做實個人賬戶。2006年個人賬戶按3％的規模做實；2007年按4％的規模做實；2008年按5％的規模做實，以後按年度逐步做實到8%。做實個人賬戶的方案，由省勞動和社會保障廳、省財政廳研究制訂，經省人民政府同意，報國務院批准後組織實施。
8. 湖北退休工資如何計算公式
法律分析：其中基礎養老金全省上年度在崗職工月平均工資，本人指數化月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%省上年度在崗職工月平均工資(1 本人平均繳費指數)/2 * 繳費年限*1 %。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第三條 社會保險制度堅持廣覆蓋、保基本、多層次、可持續的方針，社會保險水平應當與經濟社會發展水平相適應。
9. 湖北省參戰退役軍人退休養老金如何計算
湖北省參戰退役軍人退休養老金均可支配收入1.5倍的標准發放
退役軍人退休養老金是國家發放的。
養老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養老保險待遇。
即國家有關文件規定在勞動者年老或喪失勞動能力後，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件。
按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用於保障職工退休後的基本生活需要。
10. 湖北今年養老金上調方案細則
法律分析：調整如下：
1、定額調整為，12月31日前已辦理退休手續的退休人員，從1月1日起，每人每月增加70元基本養老金。
2、掛鉤調整為，企業退休人員按調整范圍內退休人員本人的繳費年限（含視同繳費年限，不含折算工齡），每滿一年增加1、3元。在上述基礎上，再按企業退休人員本人年12月份基本養老金（統籌項目內部分，不含取暖補貼）的1、6%增加。
年12月按規定辦理退休、退職手續人員，按照基本養老金計發辦法核定的本人月基本養老金為基數計算此項增加額。
3、在普遍調整基礎上，對高齡退休人員等特殊人群適當傾斜。截止年12月31日年滿65周歲的高齡退休人員，分年齡段按以下標准每人每月再增加基本養老金：年滿65周歲不滿70周歲20元；年滿70周歲不滿75周歲25元；年滿75周歲不滿80周歲30元；年滿80周歲不滿85周歲35元；年滿85周歲不滿90周歲50元;年滿90周歲60元。退休人員的年齡計算，以批准退休時確定的出生時間為准。
法律依據：《2021年養老金退休人員養老金調整方案》全文