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揚州退休工資計算方法

發布時間:2022-01-09 18:16:29

① 退休工資計算的方法

養老的特殊工種
1
新的退休工資計算方法,裡面提到了特殊工種 (一)按月領取基本養老金的條件: 參加了基本養老保險繳納的人員,男年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,特殊工種男年滿55周歲,女年滿45周歲,且1997年12月31日以前參加工作,繳納養老保險費年限和視同繳費年限累計滿15年,1998年1月1日以後參加工作,繳納養老保險費年限累計滿15年;退休後按月享受基本養老保險待遇。繳費年限累計不滿上述規定年限的,退休後不享受按月領取基本養老金待遇。其個人賬戶儲存額,一次性支付給本人,同時終止養老保險關系。
退休工資計算方法
END
基本養老金的計發辦法
1
基本養老金的計發辦法: 1、1998年1月1日以後參加工作,繳費年限累計滿15年的,基本養老金由:基礎養老金、個人帳戶養老金兩部分組成 。 2、1997年12月31日以前參加工作,1998年1月1日後退休,且繳費和視同繳費年限累計滿15年的被保險人,退休後按月領取基本養老金。
退休工資計算方法
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基本養老金組成及其計算
1
基本養老金由:基礎養老金、個人帳戶養老金、綜合性補貼、過渡性養老金四部分組成: (1)、基礎養老金:退休上一年本市職工月平均工資20%; (2)、個人帳戶養老金:本人帳戶儲存額的1/120; (3)、綜合性補貼:125元; (4)、過渡性養老金: a=職工退休時本市上年職工月平均工資 b=職工本人平均點工資 c=職工97年底前繳費年限 過渡性養老金=a×b×c×1% 職工本人平均點工資的計算方公式: N=年職工本人月平均工資 M=年本市職工月平均工資 b=(92N/92M+93N/93M+94N/94M+……………+退休上一年N/退休上一年M)/企 業和職工1992年至退休上一年按規定繳納基本養老保險費年限. 2008年03月30日 來源:遼寧日報 繼續提高企業退休人員基本養老金,是遼寧省委、省政府確定的2008年省重點民生工程之一。
退休工資計算方法
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相關的調整事宜
1
調整基本養老金的人員范圍和時間是:2007年12月31日前已按規定辦理退休(職)手續的企業退休(職)人員,從2008年1月1日起調整基本養老金。 根據勞動和社會保障部、財政部《關於2008年調整企業退休人員基本養老金的通知》規定,2008年調整水平按上年全省月人均基本養老金水平的10%左右確定。據介紹,2006年末我省企業退休人員月人均基本養老金為772元,2007年我省月人均增加基本養老金85元,考慮2007年新增退休人員養老金水平和死亡退休人員對全部退休人員養老金水平的影響,預計2007年全省企業退休人員月人均基本養老金為879.2元。我省此次調整按照10.8%計算,普遍調整的標准為月人均95元,加上對重點傾斜人員特殊調整的標准月人均增加40元,按全部退休人員計算下來為月人均5元,合計為月人均增加100元。
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養老金的具體調整辦法
1
具體調整辦法是:先按不同時期退休人員退休時間確定基礎增加額後,再按繳費年限增加基本養老金。一是按不同時期退休人員退休時間確定基礎增加額;二是再按繳費年限增加基本養老金,體現了同期退休人員的調整差別;三是對具有高級職稱的退休科技人員、原工商業者、年滿70周歲以上(含70周歲)的退休人員,每人每月再增加一部分養老金。
退休工資計算方法
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相關的調整文件
勞動和社會保障部、財政部關於2008年調整企業退休人員基本養老金的通知 勞社部發〔2007〕43號 二○○七年十二月十二日 經國務院批准,從2008年1月1日起,為2007年12月31日前已按規定辦理退休手續的企業退休人員提高基本養老金水平。 此次調整企業退休人員基本養老金,採取普遍調整和特殊調整相結合的辦法。調整水平按照2007年企業退休人員月人均基本養老金的10%左右確定,調整時要與退休人員的繳費年限、繳費水平和年齡等掛鉤。在普遍調整的基礎上,對具有高級職稱的企業退休科技人員、建國前老工人、1953年年底以前參加工作的人員、原工商業者等退休早、基本養老金相對偏低的人員再適當提高調整水平。對基本養老金偏低的企業退休軍轉幹部,繼續按照《中共中央辦公廳國務院辦公廳轉發人事部等部門〈關於進一步貫徹落實人發〔2002〕82號文件精神,切實解決部分企業軍轉幹部生活困難問題的意見〉的通知》(中辦發〔2003〕29號)規定予以傾斜。
退休工資計算方法步驟閱讀

② 社保退休工資計算公式

您好,社保退休工資計算公式:基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×l%;本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數;職工退休,基本養老金計算,一般精確到月,每多一個月都不同。基本養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金:
1、基礎養老金基礎養老金=退休時統籌地區上年度職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)/2×繳費年限×1%;
2、個人賬戶養老金個人賬戶養老金=個人賬戶儲存余額/計發月數;
基本養老金=(社平工資+崗位工資)÷2x總工齡x1%個人賬戶養老金=個人賬戶資金余額÷139(男性)、195(女性)過渡性養老金=社平工資x繳費平均指數x賬戶前工齡x1.3%得出的數額三塊合一就是養老金數額。
基礎養老金:基礎養老金月標准以參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資(原行業統籌單位按全省職工月平均工資計算,下同)和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給%。計算公式為:
基礎養老金=(參保人員退休時上一年度當地職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×個人累計繳費年限×%
本人指數化月平均繳費工資=參保人員退休時上一年度全省職工月平均工資×本人平均繳費工資指數。關於社保退休工資計算公式的相關知識
【法律依據】
《中華人民共和國社會保險法》第十九條,個人跨統籌地區就業的,其基本養老保險關系隨本人轉移,繳費年限累計計算。個人達到法定退休年齡時,基本養老金分段計算、統一支付。具體辦法由國務院規定。

③ 退休工資計算方法 。

退休工資的計算辦法各地都不一樣,國家出台了幾個方案,供各個省市參考,採納,各個省市又根據自身的情況做了修改,計算辦法很復雜,一套程序和參數,我找一個地區的辦法給你,供你參考
計算公式:
基本養老金=基礎養老金+個人帳戶養老金+過渡性養老金
基礎養老金=C1÷12×[20%+(H-15)×0.6%]
個人帳戶養老金=退休時個人帳戶累計儲存額÷120
過渡性養老金=X×建立個人帳戶前的繳費年限×1.2%+調劑金
X=C1÷12n×(A1/C1+A2/C2+A3/C3+……An/Cn)
公式中:
X為指數化月平均繳費工資
A1、A2……An 為職工退休前1年、2年……n年的繳費工資
C1、C2……Cn為職工退休前1年、2年……n年的全市職工年平均工資
n為企業和職工共同繳費的實際繳費年限
H為全部繳費年限

④ 退休工資如何計算

網路網盤資源免費下載

鏈接: https://pan..com/s/1h51Kcvbwtf5QteD_TCDdcw 提取碼: qsh5

退休金計算參考公式

⑤ 退休工資計算方法

退休工資計算是按繳費年限,繳費工資計算的,退休工資低於同年辦理退休的人員是可能的。如果繳費年限和交付工資相同,則退休工資應該差不多。
09年退休的是按08年省在崗職工月平均工資計算的。
退休手續是單位辦理的,你可到單位找辦理退休手續的人員,向他索取社保部門的計算表,復印一張自己看下,看不明白的再在網上聯系,或到社保部門去核對。
說一下計算公式:
1,(省上年在崗職工月平均工資+省上年在崗職工月平均工資*平均繳費工資指數)/2*個人繳費年限*1%。
2,個人賬戶本息/計發月數(計發月數按不同退休年齡計算,50歲是195,55歲是170,60歲是139)
3,過渡性養老金,就是視同繳費年限的推算存儲額本息/120.
以上三項相加就是你媽媽的退休工資。如果你地區處於新老辦法過渡期,還要扣掉些。

⑥ 退休後退休工資是怎樣計算出來的

退休後退休工資的計算方式:

職工退休時的養老金由兩部分組成:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金

其中,個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(計發月數根據退休年齡和當時的人口平均壽命來確定。計發月數略等於(人口平均壽命-退休年齡)X12。50歲為195、55歲為170、60歲為139,不再統一是120了)

基礎養老金 =(全省上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% =全省上年度在崗職工月平均工資(1+本人平均繳費指數)÷2×繳費年限×1%

式中:本人指數化月平均繳費工資=全省上年度在崗職工月平均工資×本人平均繳費指數。

在上述公式中可以看到,在繳費年限相同的情況下,基礎養老金的高低取決於個人的平均繳費指數,個人的平均繳費指數就是自己實際的繳費基數與社會平均工資之比的歷年平均值。低限為0.6,高限為3。

(6)揚州退休工資計算方法擴展閱讀

基本養老金由社會保險經辦機構負責發放。

第二十三條 1998年7月1日以後參加工作,符合按月領取基本養老金條件的被保險人,其基本養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。

基礎養老金月標准以本市上一年度職工月平均工資和本人指數化月平均繳費工資的平均值為基數,繳費每滿1年發給1%。

個人賬戶養老金月標准為個人賬戶儲存額除以國家規定的計發月數。

第二十四條 1998年6月30日以前參加工作,2006年1月1日以後符合按月領取基本養老金條件的被保險人,除按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金外,再發給過渡性養老金。具體過渡辦法由市勞動保障行政部門制定,報市人民政府批准後施行。

第二十五條 2006年1月1日以後達到退休年齡但個人累計繳費年限不滿15年的被保險人,不發給基礎養老金;個人賬戶儲存額一次性支付給本人,同時發給一次性養老補償金,終止基本養老保險關系。

第二十六條 2005年12月31日前已經離退休的人員,仍按照原國家和本市規定的標准發給基本養老金,並執行基本養老金正常調整辦法。

第二十七條 被保險人死亡後,按照國家規定享受喪葬補助費和供養直系親屬救濟費。

第二十八條 被保險人領取基本養老金的最低標准,由市勞動保障行政部門會同有關部門擬定,報市人民政府批准後向社會公布。基本養老金最低標准,隨本市經濟發展和居民消費價格指數變動情況適時調整。

被保險人領取的基本養老金低於最低標準的,按照基本養老金最低標准發給。

⑦ 退休工資怎麼計算 最准確的退休工資計算方法公式

養老金計算公式,全國就一個,從來就沒有最准確和不準確之分。

⑧ 揚州市退休人員最低社保退休工資是多少

養老金領取計算方法:

養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;

基礎養老金=(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1% ;

個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數

年齡不到法定退休年齡,其個人賬戶累計存儲額的計發月數要比正常退休的多。

病退人員的基礎養老金計算公式,(上年省市職工平均工資*20%+95年底前推算存儲額本息/120+調節金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基礎養老金計算公式全國是一樣的,但病退各省、市、區有一定區別,要到當地社保經辦機構咨詢,以當地政策為准。

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